Ana Sayfa › İşverenler › Emporia Corp.
Emporia Corp.: H-1B maaşları ve sponsorluk
Emporia Corp., 2023–2026 mali yıllarında H-1B ve ilgili vizeler için 7 adet iş koşulları başvurusu sundu; onaylanan: 7. Medyan teklif edilen maaş: $120.765.
Emporia Corp. H-1B vizelerini sponsorluyor mu?
Emporia Corp., 2023–2026 mali yıllarında 7 adet iş koşulları başvurusu sundu; son başvuru 8 Ara 2025 tarihinde yapıldı. Bir LCA, H-1B dilekçesinin ilk adımıdır, dolayısıyla işveren H-1B çalışanlarını sponsorlamış veya sponsorlamaya hazırlanmıştır; bu, belirli bir iş için sponsorluk garantisi vermez. İşverenin kendi iş ilanlarını kontrol edin.
İş unvanına göre maaşlar
| İş Unvanı | LCA Sayısı | Medyan Maaş |
|---|---|---|
| Senior Power Electronics Controls Engineer | 2 | $124.093 |
| Firmware Engineer | 1 | $131.997 |
| Senior Engineering Program Manager | 1 | $144.186 |
| Hardware Operations Program Manager, NPI | 1 | $96.720 |
| Hardware Operations Prog. Mangr.,Sustaining&Supplier Quality | 1 | $90.168 |
| Power Electronics Controls Engineer | 1 | $108.389 |
Mali yıla göre başvurular
| Mali Yıl | LCA Sayısı | Medyan Maaş |
|---|---|---|
| FY2025 | 3 | $120.765 |
| FY2026 | 4 | $117.905 |
Geçerli ücret seviyeleri
Çalışma Bakanlığı, her meslek ve bölge için Seviye I (başlangıç) ile Seviye IV (tam yetkin) arasında dört geçerli ücret seviyesi belirler. İşveren, işin gereksinimlerine uygun seviyeyi seçer.
İşlerin yoğun olduğu yerler
Meslekler
Son başvurular
| İş Unvanı | Temel Maaş | Konum | Teslim Edilme Tarihi | Başlangıç Tarihi | Durum |
|---|---|---|---|---|---|
| Power Electronics Controls Engineer | $108.389–$160.000 Seviye II | Boulder, CO | 8 Ara 2025 | 5 Oca 2026 | Onaylandı, ardından geri çekildi |
| Senior Power Electronics Controls Engineer | $120.765–$175.000 Seviye III | Boulder, CO | 10 Tem 2025 | 4 Ağu 2025 | Onaylandı, ardından geri çekildi |
| Hardware Operations Program Manager, NPI | $96.720–$165.000 Seviye II | Boulder, CO | 20 Mar 2025 | 7 Nis 2025 | Onaylandı, ardından geri çekildi |
| Hardware Operations Prog. Mangr.,Sustaining&Supplier Quality | $90.168–$155.000 Seviye II | Littleton, CO | 1 Mar 2025 | 24 Mar 2025 | Onaylı |
| Senior Engineering Program Manager | $144.186–$166.794 Seviye III | Boulder, CO | 17 May 2024 | 3 Haz 2024 | Onaylandı, ardından geri çekildi |
| Senior Power Electronics Controls Engineer | $127.421–$165.000 Seviye III | Littleton, CO | 9 Ara 2023 | 19 Ara 2023 | Onaylandı, ardından geri çekildi |
| Firmware Engineer | $131.997–$180.000 Seviye II | Littleton, CO | 12 Eyl 2023 | 1 Eki 2023 | Onaylandı, ardından geri çekildi |
Maaşlar, her başvuruda teklif edilen ücretin alt sınırını gösterir ve yıllık tutara çevrilmiştir; istatistikler yalnızca onaylanmış tam zamanlı başvuruları kullanır. Bir LCA, vize onayı değildir ve tek bir LCA birden fazla pozisyonu kapsayabilir. Kaynak: ABD Çalışma Bakanlığı, OFLC LCA Açıklama Verileri, 2023–2026 mali yılları (son karar 30 Haz 2026).