Ana Sayfa › İşverenler › Impinj, Inc.
Impinj, Inc.: H-1B maaşları ve sponsorluk
Impinj, Inc., 2023–2026 mali yıllarında H-1B ve ilgili vizeler için 12 adet iş koşulları başvurusu sundu; onaylanan: 12. Medyan teklif edilen maaş: $128.773.
Impinj, Inc. H-1B vizelerini sponsorluyor mu?
Impinj, Inc., 2023–2026 mali yıllarında 12 adet iş koşulları başvurusu sundu; son başvuru 12 Haz 2026 tarihinde yapıldı. Bir LCA, H-1B dilekçesinin ilk adımıdır, dolayısıyla işveren H-1B çalışanlarını sponsorlamış veya sponsorlamaya hazırlanmıştır; bu, belirli bir iş için sponsorluk garantisi vermez. İşverenin kendi iş ilanlarını kontrol edin.
İş unvanına göre maaşlar
| İş Unvanı | LCA Sayısı | Medyan Maaş |
|---|---|---|
| Senior Customer Quality Engineer | 2 | $117.437 |
| Senior Business Systems Engineer | 2 | $174.720 |
| Software Engineer | 2 | $118.977 |
| Research Engineer | 2 | $140.000 |
| Staff Analog Design Engineer | 1 | $113.925 |
| Senior Staff AMS Verification Engineer | 1 | $182.000 |
| Senior Hardware Test Engineer | 1 | $119.038 |
| Senior Human Resources Business Partner | 1 | $130.000 |
Mali yıla göre başvurular
| Mali Yıl | LCA Sayısı | Medyan Maaş |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $107.328 |
| FY2025 | 2 | $147.962 |
| FY2026 | 9 | $130.000 |
Geçerli ücret seviyeleri
Çalışma Bakanlığı, her meslek ve bölge için Seviye I (başlangıç) ile Seviye IV (tam yetkin) arasında dört geçerli ücret seviyesi belirler. İşveren, işin gereksinimlerine uygun seviyeyi seçer.
İşlerin yoğun olduğu yerler
Meslekler
- Electrical Engineers3
- Software Developers3
- Mechanical Engineers2
- Materials Scientists2
- Human Resources Specialists1
- Computer Programmers1
Son başvurular
| İş Unvanı | Temel Maaş | Konum | Teslim Edilme Tarihi | Başlangıç Tarihi | Durum |
|---|---|---|---|---|---|
| Research Engineer | $140.000–$166.800 Seviye III | Seattle, WA | 12 Haz 2026 | 1 Eki 2026 | Onaylı |
| Software Engineer | $118.977–$128.700 Seviye I | Seattle, WA | 5 Haz 2026 | 1 Eki 2026 | Onaylı |
| Research Engineer | $140.000–$166.800 Seviye III | Seattle, WA | 21 May 2026 | 1 Eki 2026 | Onaylı |
| Software Engineer | $118.977–$128.700 Seviye I | Seattle, WA | 21 May 2026 | 1 Eki 2026 | Onaylı |
| Senior Human Resources Business Partner | $130.000–$154.600 Seviye IV | Seattle, WA | 4 May 2026 | 1 Eki 2026 | Onaylı |
| Senior Business Systems Engineer | $174.720–$189.200 | Seattle, WA | 10 Nis 2026 | 18 May 2026 | Onaylı |
| Senior Business Systems Engineer | $174.720–$189.200 Seviye II | Seattle, WA | 31 Mar 2026 | 18 May 2026 | Onaylı |
| Senior Customer Quality Engineer | $127.546–$154.600 Seviye III | Seattle, WA | 2 Mar 2026 | 10 Tem 2026 | Onaylı |
| Senior Hardware Test Engineer | $119.038–$166.800 Seviye II | Seattle, WA | 8 Ara 2025 | 5 Oca 2026 | Onaylı |
| Senior Staff AMS Verification Engineer | $182.000–$198.000 Seviye IV | Hopkinton, MA | 13 Oca 2025 | 3 Şub 2025 | Onaylı |
| Senior Customer Quality Engineer | $107.328–$145.000 Seviye III | Austin, TX | 12 Haz 2023 | 10 Tem 2023 | Onaylı |
| Staff Analog Design Engineer | $113.925–$182.700 Seviye II | Seattle, WA | 21 Ara 2022 | 15 May 2023 | Onaylandı, ardından geri çekildi |
Maaşlar, her başvuruda teklif edilen ücretin alt sınırını gösterir ve yıllık tutara çevrilmiştir; istatistikler yalnızca onaylanmış tam zamanlı başvuruları kullanır. Bir LCA, vize onayı değildir ve tek bir LCA birden fazla pozisyonu kapsayabilir. Kaynak: ABD Çalışma Bakanlığı, OFLC LCA Açıklama Verileri, 2023–2026 mali yılları (son karar 30 Haz 2026).