H1B Maaş Verileri

Ana Sayfa › İşverenler › Prana Health Pllc

Prana Health Pllc: H-1B maaşları ve sponsorluk

Prana Health Pllc, 2023–2026 mali yıllarında H-1B ve ilgili vizeler için 3 adet iş koşulları başvurusu sundu; onaylanan: 3. Medyan teklif edilen maaş: $101.670.

Başvurular (LCA)3
Onaylı3
İşveren adresiFayetteville, NC
H-1B bağımlı işverenHayır
Ortalama teklif edilen maaş$101.670
Maaşların orta yarısı$98.960–$101.785
10.–90. yüzde dilimi$97.334–$101.854

Prana Health Pllc H-1B vizelerini sponsorluyor mu?

Prana Health Pllc, 2023–2026 mali yıllarında 3 adet iş koşulları başvurusu sundu; son başvuru 2 Haz 2025 tarihinde yapıldı. Bir LCA, H-1B dilekçesinin ilk adımıdır, dolayısıyla işveren H-1B çalışanlarını sponsorlamış veya sponsorlamaya hazırlanmıştır; bu, belirli bir iş için sponsorluk garantisi vermez. İşverenin kendi iş ilanlarını kontrol edin.

İş unvanına göre maaşlar

İş UnvanıLCA SayısıMedyan Maaş
Medical and Health Services Manager2$98.960
Nurse Practitioner1$101.900

Mali yıla göre başvurular

Mali YılLCA SayısıMedyan Maaş
FY20231$96.250
FY20241$101.900
FY20251$101.670

Geçerli ücret seviyeleri

Çalışma Bakanlığı, her meslek ve bölge için Seviye I (başlangıç) ile Seviye IV (tam yetkin) arasında dört geçerli ücret seviyesi belirler. İşveren, işin gereksinimlerine uygun seviyeyi seçer.

İşlerin yoğun olduğu yerler

Meslekler

Son başvurular

İş UnvanıTemel MaaşKonumTeslim Edilme TarihiBaşlangıç TarihiDurum
Medical and Health Services Manager$101.670
Seviye II
Fayetteville, NC2 Haz 20251 Eki 2025Onaylı
Nurse Practitioner$101.900
Seviye II
Fayetteville, NC27 May 20241 Eki 2024Onaylı
Medical and Health Services Manager$96.250
Seviye II
Fayetteville, NC4 Haz 20231 Eki 2023Onaylı

Maaşlar, her başvuruda teklif edilen ücretin alt sınırını gösterir ve yıllık tutara çevrilmiştir; istatistikler yalnızca onaylanmış tam zamanlı başvuruları kullanır. Bir LCA, vize onayı değildir ve tek bir LCA birden fazla pozisyonu kapsayabilir. Kaynak: ABD Çalışma Bakanlığı, OFLC LCA Açıklama Verileri, 2023–2026 mali yılları (son karar 30 Haz 2026).