Ana Sayfa › Yeşil kartlar › Valhalla Restaurants, LLC
Valhalla Restaurants, LLC: yeşil kart (PERM) sponsorluğu
Valhalla Restaurants, LLC, mali yıllar 2024–2026 içinde karara bağlanan 10 PERM iş sertifikası başvurusu yaptı; sertifikalı: 4. Medyan teklif edilen maaş $26.000; başvurudan sertifikaya kadar medyan süre: 408 gün.
PERM başvuruları10
Onaylı4
Ortalama teklif edilen maaş$26.000
Sertifikaya kadar medyan gün sayısı408
Çalışanlar (başvuruda belirtildiği gibi)100
Faaliyette olduğu yıl2022
İşveren adresiSpringfield, MO
İş unvanları
| İş Unvanı | PERM başvuruları | Medyan Maaş |
|---|---|---|
| Crew Member | 10 | $26.000 |
Çalışma yerleri
Meslekler
Son kararlar
| İş Unvanı | Temel Maaş | Konum | Teslim Edilme Tarihi | Karar verilen | Durum | Gün |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Crew Member | $26.000 | Springfield, MO | 30 May 2025 | 26 Haz 2026 | Onaylı | 392 |
| Crew Member | $26.000 | Springfield, MO | 2 May 2025 | 22 Haz 2026 | Reddedildi | — |
| Crew Member | $26.000 | Springfield, MO | 5 May 2025 | 17 Haz 2026 | Onaylı | 408 |
| Crew Member | $26.000 | Springfield, MO | 8 May 2025 | 16 Haz 2026 | Reddedildi | — |
| Crew Member | $26.000 | Springfield, MO | 2 May 2025 | 15 Haz 2026 | Onaylı | 409 |
| Crew Member | $26.000 | Springfield, MO | 2 May 2025 | 15 Haz 2026 | Onaylı | 409 |
| Crew Member | $26.000 | Springfield, MO | 2 May 2025 | 13 Haz 2026 | Reddedildi | — |
| Crew Member | $27.000 | Springfield, MO | 7 Kas 2025 | 17 Kas 2025 | Geri Çekildi | — |
| Crew Member | $26.000 | Springfield, MO | 8 May 2025 | 30 May 2025 | Geri Çekildi | — |
| Crew Member | $26.000 | Springfield, MO | 2 May 2025 | 5 May 2025 | Geri Çekildi | — |
Maaşlar, her başvuruda teklif edilen ücretin alt sınırını gösterir ve yıllık tutara çevrilmiştir; istatistikler sertifikalı tam zamanlı başvuruları kullanır. PERM sertifikası, yeşil kart sürecinin bir adımıdır; başvuruyu USCIS değerlendirir. Bu bilgiler hukuki tavsiye değildir. Kaynak: ABD Çalışma Bakanlığı, OFLC PERM Açıklama Verileri, mali yıllar 2024–2026 (son karar 30 Haz 2026).