Ana Sayfa › Meslekler › Software Quality Assurance Analysts and Testers › New Brunswick, NJ
New Brunswick, NJ bölgesinde Software Quality Assurance Analysts and Testers: H-1B maaşları
New Brunswick, NJ bölgesinde çalışma yeri bulunan bu meslek için 20 iş koşulu başvurusu. Medyan teklif edilen temel maaş $102.086; orta %50 dilimi $99.900–$103.418.
Ücret seviyesine göre
| Ücret Seviyesi | Medyan Maaş |
|---|---|
| Seviye I (başlangıç) | $90.000 |
| Seviye II (nitelikli) | $102.086 |
| Seviye III (deneyimli) | $124.069 |
| Seviye IV (tam yetkin) | $166.400 |
Çalışma Bakanlığı, her meslek ve bölge için Seviye I (başlangıç) ile Seviye IV (tam yetkin) arasında dört geçerli ücret seviyesi belirler. İşveren, işin gereksinimlerine uygun seviyeyi seçer.
İşverenler
| İşveren | LCA Sayısı | Medyan Maaş |
|---|---|---|
| Cognizant Technology Solutions US Corp | 3 | $103.418 |
| CGI Technologies and Solutions Inc. | 3 | $102.086 |
| ValueLabs, Inc. | 3 | $102.086 |
| Brillio, LLC | 2 | $100.000 |
| Zenith Software Solutions, Inc. | 2 | $110.450 |
| Wipro Limited | 2 | $102.086 |
| Nexus IT Inc | 1 | $97.053 |
| Artech, LLC | 1 | $166.400 |
| Novasoft USA Inc | 1 | $78.000 |
| Vitosha Inc | 1 | $90.000 |
| Saintech Solutions LLC. | 1 | $126.838 |
İş unvanları
- SA JC60 - Software Quality Assurance Analysts and Testers3
- Software Engineer2
- Automation Engineer2
- Project Lead - QA2
- Test Engineer L32
- Software Quality/Test Engineer2
- Senior SDET1
- Validation - IT Quality Compliance Specialist / Analyst1
- Software Engineer Test1
- Senior Engineer - DevOps1
- Software Quality Assurance Analyst1
- Test Manager1
- Associate Manager1
New Brunswick, NJ bölgesindeki H-1B sponsorları →
Maaşlar, her başvuruda teklif edilen ücretin alt sınırını gösterir ve yıllık tutara çevrilmiştir; istatistikler yalnızca onaylanmış tam zamanlı başvuruları kullanır. Bir LCA, vize onayı değildir ve tek bir LCA birden fazla pozisyonu kapsayabilir. Kaynak: ABD Çalışma Bakanlığı, OFLC LCA Açıklama Verileri, 2023–2026 mali yılları (son karar 30 Haz 2026).