Дані про зарплати H1B

Головна › Роботодавці › Advent International Corporation

Advent International Corporation: зарплати H-1B та спонсорство

Advent International Corporation подало 3 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 3. Медіанна запропонована зарплата: $140 000.

Заявки (LCA)3
Сертифіковано3
Адреса роботодавцяBoston, MA
Роботодавець із залежністю від H-1BНі
Медіана запропонованої зарплати$140 000
Середина діапазону зарплат$140 000–$145 000
10–90 перцентиль$140 000–$148 000

Чи спонсорує Advent International Corporation візи H-1B?

Advent International Corporation подало 3 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 24 трав. 2023 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.

Зарплати за посадами

ПосадаLCAМедіанна зарплата
Associate3$140 000

Заявки за фіскальними роками

Фінансовий рікLCAМедіанна зарплата
ФР20232$140 000
ФР20241$150 000

Рівні prevailing wage

Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.

Де знаходяться вакансії

Професії

Останні заявки

ПосадаБазова зарплатаЛокаціяПоданоДата початкуСтатус
Associate$140 000–$160 000
Рівень II
Palo Alto, CA24 трав. 2023 р.31 лип. 2023 р.Сертифіковано
Associate$150 000–$170 000
Рівень II
New York, NY27 квіт. 2023 р.1 жовт. 2023 р.Сертифіковано, анілювано
Associate$140 000–$160 000
Рівень II
Boston, MA27 квіт. 2023 р.31 лип. 2023 р.Сертифіковано, анілювано

Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).