Головна › Роботодавці › Arsenal Enterprise Capital Management
Arsenal Enterprise Capital Management: зарплати H-1B та спонсорство
Arsenal Enterprise Capital Management подало 3 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 2. Медіанна запропонована зарплата: $82 744.
Чи спонсорує Arsenal Enterprise Capital Management візи H-1B?
Arsenal Enterprise Capital Management подало 3 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 18 груд. 2024 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.
Зарплати за посадами
| Посада | LCA | Медіанна зарплата |
|---|---|---|
| Marketing Manager | 2 | $85 488 |
| Manager, Public Relations and Marketing | 1 | $80 000 |
Заявки за фіскальними роками
| Фінансовий рік | LCA | Медіанна зарплата |
|---|---|---|
| ФР2025 | 3 | $82 744 |
Рівні prevailing wage
Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.
Де знаходяться вакансії
Професії
Останні заявки
| Посада | Базова зарплата | Локація | Подано | Дата початку | Статус |
|---|---|---|---|---|---|
| Manager, Public Relations and Marketing | $80 000–$100 000 Рівень I | Dallas, TX | 18 груд. 2024 р. | 13 січ. 2025 р. | Сертифіковано |
| Marketing Manager | $80 000–$100 000 Рівень I | Dallas, TX | 17 груд. 2024 р. | 13 січ. 2025 р. | Відкликано |
| Marketing Manager | $85 488–$100 000 Рівень I | Dallas, TX | 6 груд. 2024 р. | 1 січ. 2025 р. | Сертифіковано, анілювано |
Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).