Дані про зарплати H1B

Головна › Роботодавці › Bloomingdales.com, LLC

Bloomingdales.com, LLC: зарплати H-1B та спонсорство

Bloomingdales.com, LLC подало 3 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 3. Медіанна запропонована зарплата: $129 100.

Заявки (LCA)3
Сертифіковано3
Адреса роботодавцяJohns Creek, GA
Роботодавець із залежністю від H-1BНі
Медіана запропонованої зарплати$129 100
Середина діапазону зарплат$126 650–$157 500
10–90 перцентиль$125 180–$174 540

Чи спонсорує Bloomingdales.com, LLC візи H-1B?

Bloomingdales.com, LLC подало 3 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 9 серп. 2024 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.

Зарплати за посадами

ПосадаLCAМедіанна зарплата
Data Engineer2$126 650
Senior Manager, Data Science1$185 900

Заявки за фіскальними роками

Фінансовий рікLCAМедіанна зарплата
ФР20231$185 900
ФР20242$126 650

Рівні prevailing wage

Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.

Де знаходяться вакансії

Професії

Останні заявки

ПосадаБазова зарплатаЛокаціяПоданоДата початкуСтатус
Data Engineer$124 200
Рівень II
Irving, TX9 серп. 2024 р.7 лют. 2025 р.Сертифіковано
Data Engineer$129 100
Рівень II
Long Island City, NY11 черв. 2024 р.11 груд. 2024 р.Сертифіковано
Senior Manager, Data Science$185 900
Рівень IV
Long Island City, NY6 черв. 2022 р.28 лист. 2022 р.Сертифіковано, анілювано

Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).