Дані про зарплати H1B

Головна › Роботодавці › China Tea Inc

China Tea Inc: зарплати H-1B та спонсорство

China Tea Inc подало 4 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 2. Медіанна запропонована зарплата: $60 372.

Заявки (LCA)4
Сертифіковано2
Адреса роботодавцяBoston, MA
Роботодавець із залежністю від H-1BНі
Медіана запропонованої зарплати$60 372
Середина діапазону зарплат$55 510–$65 234
10–90 перцентиль$52 593–$68 151

Чи спонсорує China Tea Inc візи H-1B?

China Tea Inc подало 4 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 28 квіт. 2026 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.

Зарплати за посадами

ПосадаLCAМедіанна зарплата
Accountant2$70 096
Public Relations Specialists1—
Public Relations Specialist1$50 648

Заявки за фіскальними роками

Фінансовий рікLCAМедіанна зарплата
ФР20264$60 372

Рівні prevailing wage

Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.

Де знаходяться вакансії

Професії

Останні заявки

ПосадаБазова зарплатаЛокаціяПоданоДата початкуСтатус
Public Relations Specialist$50 648
Рівень I
Boston, MA28 квіт. 2026 р.1 жовт. 2026 р.Сертифіковано
Accountant$70 096
Рівень I
Boston, MA28 квіт. 2026 р.1 жовт. 2026 р.Сертифіковано
Accountant$70 096
Рівень I
Boston, MA23 квіт. 2026 р.1 жовт. 2026 р.Відхилено
Public Relations Specialists$50 648
Рівень I
Boston, MA23 квіт. 2026 р.1 жовт. 2026 р.Відхилено

Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).