Дані про зарплати H1B

Головна › Роботодавці › Citromax Group, Inc.

Citromax Group, Inc.: зарплати H-1B та спонсорство

Citromax Group, Inc. подало 3 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 3. Медіанна запропонована зарплата: $103 000.

Заявки (LCA)3
Сертифіковано3
Адреса роботодавцяCarlstadt, NJ
Роботодавець із залежністю від H-1BНі
Медіана запропонованої зарплати$103 000
Середина діапазону зарплат$89 500–$116 187
10–90 перцентиль$81 400–$124 099

Чи спонсорує Citromax Group, Inc. візи H-1B?

Citromax Group, Inc. подало 3 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 9 квіт. 2026 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.

Зарплати за посадами

ПосадаLCAМедіанна зарплата
Quality Assurance Scientist1$76 000
QA Scientist1$103 000
RA/QA Head1$129 374

Заявки за фіскальними роками

Фінансовий рікLCAМедіанна зарплата
ФР20231$76 000
ФР20251$103 000
ФР20261$129 374

Рівні prevailing wage

Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.

Де знаходяться вакансії

Професії

Останні заявки

ПосадаБазова зарплатаЛокаціяПоданоДата початкуСтатус
RA/QA Head$129 374
Рівень IV
Carlstadt, NJ9 квіт. 2026 р.1 жовт. 2026 р.Сертифіковано
QA Scientist$103 000
Рівень II
Carlstadt, NJ15 черв. 2025 р.31 жовт. 2025 р.Сертифіковано
Quality Assurance Scientist$76 000
Рівень I
Carlstadt, NJ29 вер. 2022 р.31 жовт. 2022 р.Сертифіковано

Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).