Дані про зарплати H1B

Головна › Роботодавці › CVS Pharmacy Inc. › Sr Mgr, Digital Engineering

Sr Mgr, Digital Engineering у CVS Pharmacy Inc.: зарплати H-1B

14 заявок на умови праці для посади Sr Mgr, Digital Engineering у CVS Pharmacy Inc.. Медіанна базова зарплата: $180 532; середина розподілу $178 958–$184 334.

Заявки (LCA)14
Медіана запропонованої зарплати$180 532
Середина діапазону зарплат$178 958–$184 334
10–90 перцентиль$175 782–$188 173

За фінансовим роком

Фінансовий рікLCAМедіанна зарплата
ФР202311$180 549
ФР20243$180 000

Заявки

Базова зарплатаЛокаціяПоданоДата початкуСтатус
$190 135
Рівень IV
Buffalo Grove, IL25 черв. 2024 р.25 груд. 2024 р.Сертифіковано
$180 000
Рівень III
Downers Grove, IL11 квіт. 2024 р.11 жовт. 2024 р.Сертифіковано
$167 710
Рівень IV
Chantilly, VA12 лют. 2024 р.10 серп. 2024 р.Сертифіковано
$188 173
Рівень IV
Woonsocket, RI25 лип. 2023 р.2 лист. 2023 р.Сертифіковано
$188 173
Рівень IV
Woonsocket, RI10 лип. 2023 р.2 лист. 2023 р.Сертифіковано
$175 100
Рівень IV
Cary, NC24 трав. 2023 р.31 трав. 2023 р.Сертифіковано
$180 514
Рівень IV
Buffalo Grove, IL2 трав. 2023 р.1 лист. 2023 р.Сертифіковано
$177 373
Рівень IV
Richardson, TX14 квіт. 2023 р.12 жовт. 2023 р.Сертифіковано
$185 000
Рівень IV
Woonsocket, RI9 бер. 2023 р.5 вер. 2023 р.Сертифіковано
$181 423
Рівень IV
Woonsocket, RI8 лют. 2023 р.10 серп. 2023 р.Сертифіковано
$180 549
Рівень IV
Richardson, TX1 лют. 2023 р.3 серп. 2023 р.Сертифіковано
$182 337
Рівень IV
Buffalo Grove, IL9 груд. 2022 р.1 черв. 2023 р.Сертифіковано
$178 611
Рівень IV
Burlington, MA30 лист. 2022 р.1 черв. 2023 р.Сертифіковано
$180 190
Рівень IV
Scottsdale, AZ11 лист. 2022 р.13 трав. 2023 р.Сертифіковано

Інші вакансії в CVS Pharmacy Inc.

Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).