Дані про зарплати H1B

Головна › Роботодавці › Cybernetic Labs Inc.

Cybernetic Labs Inc.: зарплати H-1B та спонсорство

Cybernetic Labs Inc. подало 3 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 3. Медіанна запропонована зарплата: $175 000.

Заявки (LCA)3
Сертифіковано3
Адреса роботодавцяSan Francisco, CA
Роботодавець із залежністю від H-1BНі
Медіана запропонованої зарплати$175 000
Середина діапазону зарплат$152 500–$181 287
10–90 перцентиль$139 000–$185 059

Чи спонсорує Cybernetic Labs Inc. візи H-1B?

Cybernetic Labs Inc. подало 3 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 20 квіт. 2026 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.

Зарплати за посадами

ПосадаLCAМедіанна зарплата
Deployment Strategist1$175 000
Engagement Manager1$130 000
Software Engineer1$187 574

Заявки за фіскальними роками

Фінансовий рікLCAМедіанна зарплата
ФР20263$175 000

Рівні prevailing wage

Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.

Де знаходяться вакансії

Професії

Останні заявки

ПосадаБазова зарплатаЛокаціяПоданоДата початкуСтатус
Software Engineer$187 574
Рівень I
San Francisco, CA20 квіт. 2026 р.1 жовт. 2026 р.Сертифіковано
Engagement Manager$130 000–$170 000
Рівень II
San Francisco, CA6 лют. 2026 р.16 бер. 2026 р.Сертифіковано
Deployment Strategist$175 000
Рівень II
San Francisco, CA10 груд. 2025 р.5 січ. 2026 р.Сертифіковано

Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).