Дані про зарплати H1B

Головна › Роботодавці › EIG Management Company LLC

EIG Management Company LLC: зарплати H-1B та спонсорство

EIG Management Company LLC подало 3 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 3. Медіанна запропонована зарплата: $142 000.

Заявки (LCA)3
Сертифіковано3
Адреса роботодавцяWashington, DC
Роботодавець із залежністю від H-1BНі
Медіана запропонованої зарплати$142 000
Середина діапазону зарплат$136 000–$151 300
10–90 перцентиль$132 400–$156 880

Чи спонсорує EIG Management Company LLC візи H-1B?

EIG Management Company LLC подало 3 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 27 квіт. 2026 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.

Зарплати за посадами

ПосадаLCAМедіанна зарплата
Corporate Accountant2$136 000
Investment Associate1$160 600

Заявки за фіскальними роками

Фінансовий рікLCAМедіанна зарплата
ФР20231$130 000
ФР20262$151 300

Рівні prevailing wage

Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.

Де знаходяться вакансії

Професії

Останні заявки

ПосадаБазова зарплатаЛокаціяПоданоДата початкуСтатус
Investment Associate$160 600
Рівень I
Houston, TX27 квіт. 2026 р.1 жовт. 2026 р.Сертифіковано
Corporate Accountant$142 000
Рівень III
Washington, DC14 лист. 2025 р.3 квіт. 2026 р.Сертифіковано
Corporate Accountant$130 000
Рівень III
Washington, DC22 бер. 2023 р.3 квіт. 2023 р.Сертифіковано

Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).