Головна › Роботодавці › Equipped Management Inc
Equipped Management Inc: зарплати H-1B та спонсорство
Equipped Management Inc подало 3 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 3. Медіанна запропонована зарплата: —.
Чи спонсорує Equipped Management Inc візи H-1B?
Equipped Management Inc подало 3 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 31 січ. 2025 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.
Зарплати за посадами
| Посада | LCA | Медіанна зарплата |
|---|---|---|
| Operations and Management Analyst | 3 | — |
Заявки за фіскальними роками
| Фінансовий рік | LCA | Медіанна зарплата |
|---|---|---|
| ФР2023 | 1 | — |
| ФР2025 | 2 | — |
Рівні prevailing wage
Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.
Де знаходяться вакансії
Професії
Останні заявки
| Посада | Базова зарплата | Локація | Подано | Дата початку | Статус |
|---|---|---|---|---|---|
| Operations and Management Analyst | $176 800 E-3 · неповний робочий день · Рівень IV | Brooklyn, NY | 31 січ. 2025 р. | 3 бер. 2025 р. | Сертифіковано |
| Operations and Management Analyst | $176 800 E-3 · неповний робочий день · Рівень IV | Brooklyn, NY | 13 лист. 2024 р. | 20 січ. 2025 р. | Сертифіковано |
| Operations and Management Analyst | $166 400 E-3 · неповний робочий день · Рівень IV | Brooklyn, NY | 16 груд. 2022 р. | 16 січ. 2023 р. | Сертифіковано |
Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).