Дані про зарплати H1B

Головна › Роботодавці › GYDE Architects PC

GYDE Architects PC: зарплати H-1B та спонсорство

GYDE Architects PC подало 5 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 1. Медіанна запропонована зарплата: $58 656.

Заявки (LCA)5
Сертифіковано1
Адреса роботодавцяJackson, WY
Роботодавець із залежністю від H-1BНі
Медіана запропонованої зарплати$58 656
Середина діапазону зарплат$58 656–$58 656
10–90 перцентиль$58 656–$58 656

Чи спонсорує GYDE Architects PC візи H-1B?

GYDE Architects PC подало 5 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 28 черв. 2023 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.

Зарплати за посадами

ПосадаLCAМедіанна зарплата
Designer5$58 656

Заявки за фіскальними роками

Фінансовий рікLCAМедіанна зарплата
ФР20235$58 656

Рівні prevailing wage

Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.

Де знаходяться вакансії

Професії

Останні заявки

ПосадаБазова зарплатаЛокаціяПоданоДата початкуСтатус
Designer$58 656–$72 800
Рівень IV
Jackson, WY28 черв. 2023 р.1 жовт. 2023 р.Сертифіковано
Designer$56 160–$72 800Jackson, WY26 черв. 2023 р.26 черв. 2023 р.Відхилено
Designer$56 160–$72 800Jackson, WY5 трав. 2023 р.8 трав. 2023 р.Відхилено
Designer$58 240–$66 560Jackson, WY15 лют. 2023 р.16 лют. 2023 р.Відхилено
Designer$58 240–$66 560Jackson, WY3 лют. 2023 р.3 лют. 2023 р.Відхилено

Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).