Головна › Роботодавці › K & K Technical Group, Inc.
K & K Technical Group, Inc.: зарплати H-1B та спонсорство
K & K Technical Group, Inc. подало 3 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 3. Медіанна запропонована зарплата: $114 358.
Чи спонсорує K & K Technical Group, Inc. візи H-1B?
K & K Technical Group, Inc. подало 3 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 4 бер. 2026 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.
Зарплати за посадами
| Посада | LCA | Медіанна зарплата |
|---|---|---|
| Powertrain Engineer | 1 | $83 200 |
| Electrical Field Engineer | 1 | $192 816 |
| Quality Engineer | 1 | $114 358 |
Заявки за фіскальними роками
| Фінансовий рік | LCA | Медіанна зарплата |
|---|---|---|
| ФР2025 | 1 | $83 200 |
| ФР2026 | 2 | $153 587 |
Рівні prevailing wage
Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.
Де знаходяться вакансії
Професії
Останні заявки
| Посада | Базова зарплата | Локація | Подано | Дата початку | Статус |
|---|---|---|---|---|---|
| Quality Engineer | $114 358 Рівень IV | Troy, MO | 4 бер. 2026 р. | 3 вер. 2026 р. | Сертифіковано |
| Electrical Field Engineer | $192 816 Рівень IV | Princeton, IN | 3 бер. 2026 р. | 1 вер. 2026 р. | Сертифіковано |
| Powertrain Engineer | $83 200–$99 840 Рівень I | Jackson, TN | 5 бер. 2025 р. | 4 вер. 2025 р. | Сертифіковано |
Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).