Дані про зарплати H1B

Головна › Роботодавці › McElroy Manufacturing, Inc.

McElroy Manufacturing, Inc.: зарплати H-1B та спонсорство

McElroy Manufacturing, Inc. подало 3 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 3. Медіанна запропонована зарплата: $90 000.

Заявки (LCA)3
Сертифіковано3
Адреса роботодавцяTulsa, OK
Роботодавець із залежністю від H-1BНі
Медіана запропонованої зарплати$90 000
Середина діапазону зарплат$90 000–$107 078
10–90 перцентиль$90 000–$117 324

Чи спонсорує McElroy Manufacturing, Inc. візи H-1B?

McElroy Manufacturing, Inc. подало 3 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 24 квіт. 2025 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.

Зарплати за посадами

ПосадаLCAМедіанна зарплата
Analyst Software Developer3$90 000

Заявки за фіскальними роками

Фінансовий рікLCAМедіанна зарплата
ФР20231$90 000
ФР20241$90 000
ФР20251$124 155

Рівні prevailing wage

Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.

Де знаходяться вакансії

Професії

Останні заявки

ПосадаБазова зарплатаЛокаціяПоданоДата початкуСтатус
Analyst Software Developer$124 155
Рівень I
Tulsa, OK24 квіт. 2025 р.1 жовт. 2025 р.Сертифіковано
Analyst Software Developer$90 000
Рівень I
Tulsa, OK28 лют. 2024 р.25 серп. 2024 р.Сертифіковано
Analyst Software Developer$90 000
Рівень I
Tulsa, OK10 бер. 2023 р.22 серп. 2023 р.Сертифіковано

Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).