Дані про зарплати H1B

Головна › Роботодавці › Parker Rodriguez, Inc.

Parker Rodriguez, Inc.: зарплати H-1B та спонсорство

Parker Rodriguez, Inc. подало 3 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 3. Медіанна запропонована зарплата: $62 192.

Заявки (LCA)3
Сертифіковано3
Адреса роботодавцяAlexandria, VA
Роботодавець із залежністю від H-1BНі
Медіана запропонованої зарплати$62 192
Середина діапазону зарплат$59 096–$64 958
10–90 перцентиль$57 238–$66 618

Чи спонсорує Parker Rodriguez, Inc. візи H-1B?

Parker Rodriguez, Inc. подало 3 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 26 трав. 2026 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.

Зарплати за посадами

ПосадаLCAМедіанна зарплата
Landscape Architect/Designer3$62 192

Заявки за фіскальними роками

Фінансовий рікLCAМедіанна зарплата
ФР20231$56 000
ФР20251$62 192
ФР20261$67 725

Рівні prevailing wage

Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.

Де знаходяться вакансії

Професії

Останні заявки

ПосадаБазова зарплатаЛокаціяПоданоДата початкуСтатус
Landscape Architect/Designer$67 725
Рівень I
Alexandria, VA26 трав. 2026 р.1 жовт. 2026 р.Сертифіковано
Landscape Architect/Designer$62 192
Рівень I
Alexandria, VA22 жовт. 2024 р.16 груд. 2024 р.Сертифіковано
Landscape Architect/Designer$56 000
Рівень I
Alexandria, VA24 лип. 2023 р.1 жовт. 2023 р.Сертифіковано

Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).