Головна › Роботодавці › Particulate Solid Research, Inc.
Particulate Solid Research, Inc.: зарплати H-1B та спонсорство
Particulate Solid Research, Inc. подало 3 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 3. Медіанна запропонована зарплата: $134 585.
Чи спонсорує Particulate Solid Research, Inc. візи H-1B?
Particulate Solid Research, Inc. подало 3 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 10 черв. 2025 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.
Зарплати за посадами
| Посада | LCA | Медіанна зарплата |
|---|---|---|
| Technical Director | 1 | $180 000 |
| Project Leader | 1 | $134 585 |
| Research Engineer | 1 | $121 190 |
Заявки за фіскальними роками
| Фінансовий рік | LCA | Медіанна зарплата |
|---|---|---|
| ФР2023 | 1 | $180 000 |
| ФР2025 | 2 | $127 888 |
Рівні prevailing wage
Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.
Де знаходяться вакансії
Професії
Останні заявки
| Посада | Базова зарплата | Локація | Подано | Дата початку | Статус |
|---|---|---|---|---|---|
| Project Leader | $134 585 Рівень IV | Chicago, IL | 10 черв. 2025 р. | 1 жовт. 2025 р. | Сертифіковано |
| Research Engineer | $121 190 Рівень III | Chicago, IL | 12 трав. 2025 р. | 1 жовт. 2025 р. | Сертифіковано |
| Technical Director | $180 000 H-1B1 (Сінгапур) · Рівень IV | Chicago, IL | 26 жовт. 2022 р. | 31 груд. 2022 р. | Сертифіковано |
Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).