Дані про зарплати H1B

Головна › Роботодавці › Puerto Viejo Wines, LLC.

Puerto Viejo Wines, LLC.: зарплати H-1B та спонсорство

Puerto Viejo Wines, LLC. подало 3 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 3. Медіанна запропонована зарплата: $66 000.

Заявки (LCA)3
Сертифіковано3
Адреса роботодавцяMiami, FL
Медіана запропонованої зарплати$66 000
Середина діапазону зарплат$63 000–$66 000
10–90 перцентиль$61 200–$66 000

Чи спонсорує Puerto Viejo Wines, LLC. візи H-1B?

Puerto Viejo Wines, LLC. подало 3 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 28 серп. 2024 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.

Зарплати за посадами

ПосадаLCAМедіанна зарплата
District Manager USA & CANADA3$66 000

Заявки за фіскальними роками

Фінансовий рікLCAМедіанна зарплата
ФР20231$60 000
ФР20241$66 000
ФР20251$66 000

Рівні prevailing wage

Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.

Де знаходяться вакансії

Професії

Останні заявки

ПосадаБазова зарплатаЛокаціяПоданоДата початкуСтатус
District Manager USA & CANADA$66 000
H-1B1 (Чилі) · Рівень I
Miami, FL28 серп. 2024 р.28 серп. 2024 р.Сертифіковано, анілювано
District Manager USA & CANADA$66 000
H-1B1 (Чилі) · Рівень I
Miami, FL30 лип. 2024 р.9 серп. 2024 р.Сертифіковано
District Manager USA & CANADA$60 000
H-1B1 (Чилі) · Рівень II
Miami, FL16 черв. 2023 р.16 черв. 2023 р.Сертифіковано

Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).