Дані про зарплати H1B

Головна › Роботодавці › Stott and May Inc.

Stott and May Inc.: зарплати H-1B та спонсорство

Stott and May Inc. подало 3 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 3. Медіанна запропонована зарплата: $120 000.

Заявки (LCA)3
Сертифіковано3
Адреса роботодавцяNew York, NY
Роботодавець із залежністю від H-1BНі
Медіана запропонованої зарплати$120 000
Середина діапазону зарплат$107 500–$120 000
10–90 перцентиль$100 000–$120 000

Чи спонсорує Stott and May Inc. візи H-1B?

Stott and May Inc. подало 3 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 21 серп. 2025 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.

Зарплати за посадами

ПосадаLCAМедіанна зарплата
Senior Manager2$107 500
Senior HR Business Partner1$120 000

Заявки за фіскальними роками

Фінансовий рікLCAМедіанна зарплата
ФР20231$120 000
ФР20241$120 000
ФР20251$95 000

Рівні prevailing wage

Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.

Де знаходяться вакансії

Професії

Останні заявки

ПосадаБазова зарплатаЛокаціяПоданоДата початкуСтатус
Senior Manager$95 000
Рівень III
10th Floor, NY21 серп. 2025 р.15 вер. 2025 р.Сертифіковано
Senior Manager$120 000
E-3 · Рівень I
New York, NY10 лип. 2024 р.2 вер. 2024 р.Сертифіковано
Senior HR Business Partner$120 000
E-3 · Рівень I
New York, NY20 бер. 2023 р.11 квіт. 2023 р.Сертифіковано

Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).