Дані про зарплати H1B

Головна › Роботодавці › Tri-Win Outsourcing Inc.

Tri-Win Outsourcing Inc.: зарплати H-1B та спонсорство

Tri-Win Outsourcing Inc. подало 3 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 3. Медіанна запропонована зарплата: $72 800.

Заявки (LCA)3
Сертифіковано3
Адреса роботодавцяDallas, TX
Роботодавець із залежністю від H-1BНі
Медіана запропонованої зарплати$72 800
Середина діапазону зарплат$66 400–$72 800
10–90 перцентиль$62 560–$72 800

Чи спонсорує Tri-Win Outsourcing Inc. візи H-1B?

Tri-Win Outsourcing Inc. подало 3 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 19 квіт. 2023 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.

Зарплати за посадами

ПосадаLCAМедіанна зарплата
Computer Programmer1$72 800
Computer Programer1$72 800
Operations Research Analyst1$60 000

Заявки за фіскальними роками

Фінансовий рікLCAМедіанна зарплата
ФР20233$72 800

Рівні prevailing wage

Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.

Де знаходяться вакансії

Професії

Останні заявки

ПосадаБазова зарплатаЛокаціяПоданоДата початкуСтатус
Computer Programmer$72 800
Рівень II
Dallas, TX19 квіт. 2023 р.1 жовт. 2023 р.Сертифіковано
Operations Research Analyst$60 000
Рівень I
Dallas, TX5 квіт. 2023 р.1 жовт. 2023 р.Сертифіковано
Computer Programer$72 800
Рівень II
Dallas, TX5 квіт. 2023 р.1 жовт. 2023 р.Сертифіковано

Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).