Головна › Роботодавці › Triomphe Restaurant Corp
Triomphe Restaurant Corp: зарплати H-1B та спонсорство
Triomphe Restaurant Corp подало 3 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 3. Медіанна запропонована зарплата: $45 760.
Чи спонсорує Triomphe Restaurant Corp візи H-1B?
Triomphe Restaurant Corp подало 3 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 17 груд. 2025 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.
Зарплати за посадами
| Посада | LCA | Медіанна зарплата |
|---|---|---|
| Head Chef de Partie | 1 | $45 760 |
| Pastry Chef | 1 | $42 266 |
| Sous Chef | 1 | $47 840 |
Заявки за фіскальними роками
| Фінансовий рік | LCA | Медіанна зарплата |
|---|---|---|
| ФР2024 | 1 | $45 760 |
| ФР2025 | 1 | $42 266 |
| ФР2026 | 1 | $47 840 |
Рівні prevailing wage
Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.
Де знаходяться вакансії
Професії
Останні заявки
| Посада | Базова зарплата | Локація | Подано | Дата початку | Статус |
|---|---|---|---|---|---|
| Sous Chef | $47 840 H-1B1 (Сінгапур) · Рівень I | New York, NY | 17 груд. 2025 р. | 24 груд. 2025 р. | Сертифіковано |
| Pastry Chef | $42 266 H-1B1 (Сінгапур) · Рівень I | New York, NY | 12 черв. 2025 р. | 19 черв. 2025 р. | Сертифіковано |
| Head Chef de Partie | $45 760 H-1B1 (Сінгапур) · Рівень I | New York, NY | 10 вер. 2024 р. | 16 вер. 2024 р. | Сертифіковано |
Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).