Дані про зарплати H1B

Головна › Роботодавці › Vital & FHR North America, LLC

Vital & FHR North America, LLC: зарплати H-1B та спонсорство

Vital & FHR North America, LLC подало 3 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 3. Медіанна запропонована зарплата: $80 000.

Заявки (LCA)3
Сертифіковано3
Адреса роботодавцяBowling Green, OH
Роботодавець із залежністю від H-1BНі
Медіана запропонованої зарплати$80 000
Середина діапазону зарплат$77 500–$85 458
10–90 перцентиль$76 000–$88 734

Чи спонсорує Vital & FHR North America, LLC візи H-1B?

Vital & FHR North America, LLC подало 3 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 1 трав. 2025 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.

Зарплати за посадами

ПосадаLCAМедіанна зарплата
Quality Engineer2$82 958
Data Analyst1$80 000

Заявки за фіскальними роками

Фінансовий рікLCAМедіанна зарплата
ФР20231$90 917
ФР20252$77 500

Рівні prevailing wage

Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.

Де знаходяться вакансії

Професії

Останні заявки

ПосадаБазова зарплатаЛокаціяПоданоДата початкуСтатус
Data Analyst$80 000
Рівень II
Bowling Green, OH1 трав. 2025 р.1 жовт. 2025 р.Сертифіковано
Quality Engineer$75 000
Рівень I
Bowling Green, OH18 груд. 2024 р.18 груд. 2024 р.Сертифіковано
Quality Engineer$90 917–$125 000
Рівень III
Bowling Green, OH20 лип. 2023 р.28 лип. 2023 р.Сертифіковано

Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).