Головна › Роботодавці › Vituity-Connecticut PLLC
Vituity-Connecticut PLLC: зарплати H-1B та спонсорство
Vituity-Connecticut PLLC подало 4 заявок на трудові умови для віз H-1B та споріднених у фіскальних роках 2023–2026; сертифіковано: 4. Медіанна запропонована зарплата: $342 509.
Чи спонсорує Vituity-Connecticut PLLC візи H-1B?
Vituity-Connecticut PLLC подало 4 заявок на трудові умови у фіскальних роках 2023–2026, остання подана 1 черв. 2026 р.. LCA є першим кроком петиції H-1B, тому роботодавець спонсорував або готувався спонсорувати працівників H-1B; це не гарантує спонсорства для конкретної посади. Перевіряйте власні вакансії роботодавця.
Зарплати за посадами
| Посада | LCA | Медіанна зарплата |
|---|---|---|
| Physician | 4 | $342 509 |
Заявки за фіскальними роками
| Фінансовий рік | LCA | Медіанна зарплата |
|---|---|---|
| ФР2025 | 2 | $342 509 |
| ФР2026 | 2 | $342 509 |
Рівні prevailing wage
Міністерство праці встановлює чотири рівні prevailing wage для кожної професії та регіону, від Level I (початковий) до Level IV (повна кваліфікація). Роботодавець обирає рівень, що відповідає вимогам посади.
Де знаходяться вакансії
Професії
Останні заявки
| Посада | Базова зарплата | Локація | Подано | Дата початку | Статус |
|---|---|---|---|---|---|
| Physician | $342 509–$359 635 | Waterbury, CT | 1 черв. 2026 р. | 29 лип. 2026 р. | Сертифіковано |
| Physician | $342 509 Рівень I | Hartford, CT | 25 лип. 2025 р. | 22 вер. 2025 р. | Сертифіковано |
| Physician | $371 051 неповний робочий день · Рівень II | Waterbury, CT | 19 квіт. 2025 р. | 1 трав. 2025 р. | Сертифіковано, анілювано |
| Physician | $342 509 Рівень II | Waterbury, CT | 14 бер. 2025 р. | 7 квіт. 2025 р. | Сертифіковано |
Зарплати — це нижня межа запропонованої оплати в кожній заявці, перерахована в річну суму; статистика використовує лише сертифіковані заявки на повну зайнятість. LCA не є схваленням візи, і одна LCA може охоплювати кілька посад. Джерело: дані розкриття LCA OFLC Міністерства праці США, фіскальні роки 2023–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).