Головна › Зелені картки › Wyndham Hotel Group, LLC
Wyndham Hotel Group, LLC: спонсорство грін-карт (PERM)
Wyndham Hotel Group, LLC подав 5 заявок на сертифікацію праці PERM, розглянутих у фіскальних роках 2024–2026; сертифіковано: 5. Медіана запропонованої зарплати $157 500; медіана часу від подання до сертифікації: 479 днів.
Заявки PERM5
Сертифіковано5
Медіана запропонованої зарплати$157 500
Медіана днів до сертифікації479
Вже працюють у роботодавця100%
Співробітники (за заявкою)1 136
На ринку з2006
Адреса роботодавцяParsippany, NJ
Зарплати H-1B у Wyndham Hotel Group, LLC →
Посади
| Посада | Заявки PERM | Медіанна зарплата |
|---|---|---|
| Manager Data Analysis | 1 | $163 238 |
| Senior Engineer, Application Security | 1 | $164 570 |
| Manager, Business Intelligence | 1 | $135 782 |
| Director, Sales Performance & Analytics | 1 | $73 112 |
| AEM Developer | 1 | $157 500 |
Місця роботи
Посади
Останні рішення
| Посада | Базова зарплата | Локація | Подано | Рішення прийнято | Статус | Днів |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Manager, Business Intelligence | $135 782 | Parsippany, NJ | 24 черв. 2024 р. | 29 вер. 2025 р. | Сертифіковано | 462 |
| Senior Engineer, Application Security | $164 570 | Parsippany, NJ | 24 черв. 2024 р. | 29 вер. 2025 р. | Сертифіковано | 462 |
| Manager Data Analysis | $163 238 | Parsippany, NJ | 7 черв. 2024 р. | 29 вер. 2025 р. | Сертифіковано | 479 |
| AEM Developer | $157 500 | Parsippany, NJ | 7 вер. 2023 р. | 12 лют. 2025 р. | Сертифіковано, прострочено | 524 |
| Director, Sales Performance & Analytics | $73 112–$137 280 | Parsippany, NJ | 21 вер. 2023 р. | 7 лют. 2025 р. | Сертифіковано, прострочено | 505 |
Зарплати вказані як нижня межа запропонованої оплати в кожній заяві, перерахована в річну суму; статистика базується на сертифікованих заявах для повної зайнятості. Сертифікація PERM — це один із етапів отримання грін-карти; остаточне рішення ухвалює USCIS. Це не юридична консультація. Джерело: дані OFLC PERM Disclosure від Міністерства праці США, фіскальні роки 2024–2026 (останнє рішення 30 черв. 2026 р.).