Данни за заплати по H1B

Начало › Работодатели › Tesla, Inc. › Staff Reliability Engineer

Staff Reliability Engineer в Tesla, Inc.: H-1B заплати

15 заявки за условия на труд за длъжността Staff Reliability Engineer в Tesla, Inc.. Медиана на предложената основна заплата $175 699; средна половина $170 174–$187 812.

Заявления (LCA)15
Медианна предложена заплата$175 699
Средна половина на заплатите$170 174–$187 812
10-и–90-и перцентил$162 648–$190 012

По финансова година

Фискална годинаLCAМедианна заплата
ФГ20232$163 105
ФГ20246$172 906
ФГ20254$182 856
ФГ20263$189 000

Заявки

Основна заплатаМестоположениеПодаденоНачална датаСтатус
$189 000
Ниво IV
Fremont, CA11.03.2026 г.9.09.2026 г.Сертифициран
$192 157
Ниво IV
Palo Alto, CA25.02.2026 г.26.08.2026 г.Сертифициран, след това оттеглен
$186 624
Ниво IV
Palo Alto, CA11.12.2025 г.29.05.2026 г.Сертифициран
$175 699
Ниво IV
Fremont, CA6.08.2025 г.14.12.2025 г.Сертифициран
$175 699
Ниво IV
Palo Alto, CA6.08.2025 г.14.12.2025 г.Сертифициран
$190 012
Ниво III
Palo Alto, CA15.07.2025 г.21.07.2025 г.Сертифициран
$190 012
Ниво III
Palo Alto, CA27.06.2025 г.6.11.2025 г.Сертифициран, след това оттеглен
$160 000
Ниво IV
Robstown, TX4.06.2024 г.1.10.2024 г.Сертифициран
$184 860Milpitas, CA18.05.2024 г.9.11.2024 г.Сертифициран
$184 860Palo Alto, CA18.05.2024 г.9.11.2024 г.Сертифициран
$172 906Palo Alto, CA11.04.2024 г.25.04.2024 г.Сертифициран
$167 443
Ниво IV
Fremont, CA16.03.2024 г.6.09.2024 г.Сертифициран
$172 906Palo Alto, CA16.03.2024 г.1.09.2024 г.Сертифициран
$159 590
Ниво IV
Fremont, CA5.04.2023 г.29.09.2023 г.Сертифициран
$166 620
Ниво IV
Palo Alto, CA5.04.2023 г.2.09.2023 г.Сертифициран

Други длъжности в Tesla, Inc.

Заплатите са долната граница на предложеното възнаграждение във всяко заявление, преобразувана в годишна сума; статистиката използва само удостоверени заявления за пълен работен ден. LCA не е одобрение на виза и едно LCA може да покрива няколко позиции. Източник: Министерство на труда на САЩ, данни за разкриване на LCA на OFLC, финансови години 2023–2026 (последно решение 30.06.2026 г.).