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Director, Software Development Engineering bei Expedia, Inc.: H-1B-Gehälter
12 Arbeitsbedingungenanträge für die Stellenbezeichnung Director, Software Development Engineering bei Expedia, Inc.. Medianes angebotenes Grundgehalt $229.986; mittleres Drittel $209.612–$244.634.
Anträge (LCAs)12
Median des angebotenen Gehalts$229.986
Mittlere Gehaltshälfte$209.612–$244.634
10.–90. Perzentil$193.082–$271.681
Nach Geschäftsjahr
| Geschäftsjahr | LCAs | Median-Gehalt |
|---|---|---|
| GJ 2023 | 3 | $211.141 |
| GJ 2024 | 3 | $229.986 |
| GJ 2025 | 3 | $251.576 |
| GJ 2026 | 3 | $242.320 |
Anträge
| Grundgehalt | Standort | Eingereicht | Startdatum | Status |
|---|---|---|---|---|
| $286.270–$328.140 Stufe IV | Seattle, WA | 17.06.2026 | 11.08.2026 | Zertifiziert |
| $205.024–$319.381 | Seattle, WA | 08.06.2026 | 05.12.2026 | Zertifiziert |
| $242.320–$271.864 Stufe III | Seattle, WA | 16.01.2026 | 18.07.2026 | Zertifiziert |
| $273.915–$294.975 Stufe IV | San Francisco, CA | 24.03.2025 | 30.08.2025 | Zertifiziert |
| $212.514–$282.636 Stufe IV | Austin, TX | 19.03.2025 | 10.09.2025 | Zertifiziert |
| $251.576–$262.300 Stufe IV | Seattle, WA | 17.01.2025 | 27.01.2025 | Zertifiziert |
| $191.755–$276.814 Stufe IV | Austin, TX | 12.12.2023 | 24.05.2024 | Zertifiziert |
| $229.986–$277.141 Stufe IV | Seattle, WA | 21.11.2023 | 19.05.2024 | Zertifiziert |
| $229.986–$261.181 Stufe IV | Seattle, WA | 20.10.2023 | 17.04.2024 | Zertifiziert |
| $229.986–$248.000 Stufe IV | Seattle, WA | 08.09.2023 | 01.10.2023 | Zertifiziert |
| $211.141–$273.680 Stufe IV | Seattle, WA | 09.06.2023 | 05.12.2023 | Zertifiziert |
| $184.829–$270.000 Stufe IV | Austin, TX | 03.10.2022 | 17.10.2022 | Zertifiziert |
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Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).