H1B-Gehaltsdaten

Startseite › Arbeitgeber › Texas A&M University › Instructional Associate Professor

Instructional Associate Professor bei Texas A&M University: H-1B-Gehälter

14 Arbeitsbedingungenanträge für die Stellenbezeichnung Instructional Associate Professor bei Texas A&M University. Medianes angebotenes Grundgehalt $92.250; mittleres Drittel $77.422–$109.460.

Anträge (LCAs)14
Median des angebotenen Gehalts$92.250
Mittlere Gehaltshälfte$77.422–$109.460
10.–90. Perzentil$73.126–$113.259

Nach Geschäftsjahr

GeschäftsjahrLCAsMedian-Gehalt
GJ 20232$75.969
GJ 20243$111.302
GJ 20256$106.587
GJ 20263$79.434

Anträge

GrundgehaltStandortEingereichtStartdatumStatus
$79.434
Stufe II
McAllen, TX05.03.202601.08.2026Zertifiziert
$80.424
Stufe I
Galveston, TX19.02.202611.08.2026Zertifiziert
$110.000
Stufe I
College Station, TX23.09.202501.01.2026Zertifiziert
$72.990
Stufe I
College Station, TX10.07.202502.12.2025Zertifiziert, dann zurückgezogen
$107.838
Stufe I
College Station, TX07.05.202507.05.2025Zertifiziert
$76.752
Stufe II
McAllen, TX01.05.202501.08.2025Zertifiziert
$114.098
Stufe I
College Station, TX26.03.202516.08.2025Zertifiziert, dann zurückgezogen
$105.336
Stufe I
Galveston, TX21.02.202501.08.2025Zertifiziert
$111.302
Stufe I
College Station, TX08.08.202401.01.2025Zertifiziert
$126.000
Stufe I
College Station, TX08.07.202401.01.2025Zertifiziert
$73.443
Stufe I
McAllen, TX09.06.202410.06.2024Zertifiziert
$70.938
Stufe I
Galveston, TX16.02.202312.08.2023Zertifiziert
$81.000
Stufe II
College Station, TX10.10.202201.04.2023Zertifiziert
$103.500
Stufe I
College Station, TX03.06.202216.08.2022Zertifiziert, dann zurückgezogen

Weitere Stellen bei Texas A&M University

Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).