H1B-Gehaltsdaten

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Mechanical Engineers in Tempe, AZ: H-1B-Gehälter

49 Arbeitsbedingungenanträge für diesen Beruf mit Arbeitsort in Tempe, AZ. Medianes angebotenes Grundgehalt $91.000; mittleres Drittel $83.244–$115.898.

Anträge (LCAs)49
Median des angebotenen Gehalts$91.000
Mittlere Gehaltshälfte$83.244–$115.898
10.–90. Perzentil$77.193–$154.000

Nach Lohnstufe

LohnstufeMedian-Gehalt
Stufe I (Einstieg)$79.706
Stufe II (qualifiziert)$90.000
Stufe III (erfahren)$105.187
Stufe IV (vollständig kompetent)$150.000

Das Department of Labor legt für jeden Beruf und jedes Gebiet vier marktübliche Lohnstufen fest, von Stufe I (Einstieg) bis Stufe IV (voll qualifiziert). Der Arbeitgeber wählt die Stufe, die den Anforderungen der Stelle entspricht.

Arbeitgeber

ArbeitgeberLCAsMedian-Gehalt
Retc LLC4$79.706
HCL America Solutions Inc3$90.000
WSP USA Buildings Inc.3$82.960
Wilson Engineers, LLC.2$86.519
Tru Stop, Inc.2$101.483
HCL America Inc2$86.194
Amgen Inc.2$101.703
Printed Energy Inc2$151.500
Jaydu LLC2$78.840
VBFA - BNA Corporation2$106.662
Applied Materials, Inc2$129.545
Amkor Technology Arizona, Inc.2$140.500
Amkor Technology, Inc.1$117.125
Blink Charging Co1$130.000
Becton, Dickinson and Company1$92.000
Epitec, Inc.1$77.709
nLeague Services Inc.1$90.000
Jacobs Engineering Group Inc.1$138.814
Printed Energy Pty Ltd.1$143.000
SOURCE Global, PBC1$110.000
Intellectt, Inc.1$83.720
ANSYS, Inc.1$83.720
Arizona State University1$60.000
Integrated Technology Corporation1$70.000
Van Boerum& Frank Associates,Inc.1$83.529
Everzinc Corporation1$185.000
FNR Solutions Inc.1$115.898
TE Connectivity Corporation1$150.000
ME Global, Inc.1$74.880
CNH Industrial America LLC1$167.475
Erbe Medical, LLC1$106.974
Rovisys Building Technologies, LLC1$90.771
Global Cooling Technology Group, LLC1—

Stellenbezeichnungen

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Die Gehälter entsprechen dem unteren Ende des angebotenen Lohns je Antrag, umgerechnet auf einen Jahresbetrag; die Statistik berücksichtigt nur zertifizierte Vollzeit-Anträge. Eine LCA ist keine Visumsgenehmigung, und eine LCA kann mehrere Stellen abdecken. Quelle: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, Geschäftsjahre 2023–2026 (letzte Entscheidung 30.06.2026).