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Salarios H-1B para Sr Reliability Engineer en Medtronic, Inc.
5 solicitudes de condición laboral para el puesto de Sr Reliability Engineer en Medtronic, Inc.. Salario base mediano ofrecido: $113.464; mitad intermedia $108.971–$115.003.
Solicitudes (LCAs)5
Salario medio ofrecido$113.464
Mitad central de los salarios$108.971–$115.003
Percentil 10–90$104.454–$120.220
Por año fiscal
| Año fiscal | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $101.442 |
| FY2024 | 1 | $115.003 |
| FY2026 | 3 | $113.464 |
Solicitudes
| Salario base | Ubicación | Presentado | Fecha de inicio | Estado |
|---|---|---|---|---|
| $113.464–$120.000 Nivel IV | Jacksonville, FL | 30 abr 2026 | 1 oct 2026 | Certificado |
| $108.971–$118.058 Nivel III | Mounds View, MN | 7 abr 2026 | 1 oct 2026 | Certificado |
| $123.698–$124.684 Nivel III | Santa Rosa, CA | 6 mar 2026 | 2 jul 2026 | Certificado |
| $115.003–$121.052 Nivel III | Santa Rosa, CA | 4 sept 2024 | 14 nov 2024 | Certificado |
| $101.442–$108.837 Nivel III | Mounds View, MN | 11 ene 2023 | 28 abr 2023 | Certificado |
Otros puestos en Medtronic, Inc.
- Principal Software Engineer$141.898
- Senior Regulatory Affairs Specialist$90.334
- Regulatory Affairs Specialist$79.082
- Software Engineer II$98.363
- Senior Software Engineer$124.894
- Senior Quality Engineer$104.562
- Sr. Supplier Quality Engineer$107.456
- Senior Manufacturing Engineer$107.239
- Principal Manufacturing Engineer$127.858
- Senior Supplier Quality Engineer$100.651
- Sr. Software Engineer$122.741
- Quality Engineer II$86.080
- Software Test Engineer II$91.354
- Manufacturing Engineer II$93.496
- Sr. Quality Engineer$105.726
- Senior R&D Engineer$102.108
- Sr. R&D Engineer$111.950
- Engineering Manager$128.679
- Principal Quality Engineer$123.687
- Principal Systems Engineer$129.730
- Principal Software Cloud Engineer$142.625
- Principal Supplier Quality Engineer$125.590
- Senior Software Test Engineer$112.694
- Sr. Manufacturing Engineer$111.884
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).