Datos salariales H-1B

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Pivotal Aero, LLC: Salarios y patrocinio H-1B

Pivotal Aero, LLC presentó 20 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 18. Salario mediano ofrecido: $163.000.

Solicitudes (LCAs)20
Certificado18
Dirección del empleadorPalo Alto, CA
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$163.000
Mitad central de los salarios$133.500–$184.402
Percentil 10–90$125.500–$220.000

¿Patrocina Pivotal Aero, LLC visas H-1B?

Pivotal Aero, LLC presentó 20 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 11 jun 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Solicitudes de green card (PERM) en Pivotal Aero, LLC: 3 →

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Technical Project Manager2$130.000
Flight Test Engineer2$125.000
Enterprise System Engineer2$180.435
Manager, GNC2$220.000
Project Engineer1$100.000
Senior Business Systems Analyst1$166.000
Firmware Engineer1$133.000
Head of Aerostructures Manufacturing1$180.000
Mechanical Battery Engineer1$130.000
Motor Design Engineer - Mechanical1$145.000
Mechanical Product Design Engineer1$160.000
Software Engineer1$173.000
Head of Flight1$300.000
Senior GNC Engineer1$160.000
Senior Staff Hardware Engineer1$220.000
Staff Firmware Engineer1$190.000

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20244$130.000
FY20257$160.000
FY20269$180.435

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Staff Firmware Engineer$190.000–$210.000
Nivel II
Palo Alto, CA11 jun 20261 oct 2026Certificado
Manager, GNC$220.000–$240.000
Nivel IV
Palo Alto, CA11 jun 20261 oct 2026Certificado
Manager, GNC$150.000–$170.000
Nivel I
Palo Alto, CA11 jun 20268 dic 2026Retirado
Enterprise System Engineer$185.870–$206.000
Nivel III
Palo Alto, CA12 may 20261 oct 2026Certificado
Senior Staff Hardware Engineer$220.000–$240.000
Nivel III
Palo Alto, CA22 abr 20261 oct 2026Certificado
Enterprise System Engineer$175.000–$195.000
Nivel III
Palo Alto, CA13 abr 20261 oct 2026Certificado y retirado
Senior GNC Engineer$160.000–$190.000
Nivel III
Palo Alto, CA30 sept 202513 mar 2026Certificado
Flight Test Engineer$135.000–$155.000
Nivel II
Palo Alto, CA4 jun 20251 oct 2025Certificado y retirado
Software Engineer$173.000–$200.000
Nivel II
Palo Alto, CA23 may 20251 oct 2025Certificado
Head of Flight$300.000–$400.000
Nivel II
Palo Alto, CA17 abr 20251 oct 2025Certificado
Flight Test Engineer$115.000–$135.000
Nivel I
Palo Alto, CA11 abr 20251 oct 2025Certificado y retirado
Mechanical Product Design Engineer$160.000–$185.000
Nivel III
Palo Alto, CA12 mar 202524 mar 2025Certificado
Motor Design Engineer - Mechanical$145.000–$165.000
Nivel II
Palo Alto, CA18 dic 20246 ene 2025Certificado
Project Engineer$100.000–$130.000
Nivel I
Palo Alto, CA15 may 20241 oct 2024Certificado y retirado
Technical Project Manager$130.000–$160.000
Nivel II
Palo Alto, CA9 may 20241 oct 2024Certificado y retirado
Head of Aerostructures Manufacturing$180.000–$210.000
Nivel III
Palo Alto, CA8 may 20241 oct 2024Certificado y retirado
Technical Project Manager$130.000–$160.000
Nivel II
Palo Alto, CA8 may 20241 oct 2024Retirado
Firmware Engineer$133.000–$153.000
Nivel I
Palo Alto, CA8 may 20241 oct 2024Certificado y retirado
Mechanical Battery Engineer$130.000–$160.000
Nivel II
Palo Alto, CA2 may 202428 may 2024Certificado y retirado
Senior Business Systems Analyst$166.000–$186.000
Nivel III
Palo Alto, CA1 dic 202318 dic 2023Certificado y retirado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).