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Electrical Engineers en Fridley, MN: salarios H-1B
47 solicitudes de condición laboral para esta ocupación con lugar de trabajo en Fridley, MN. Salario base mediano ofrecido: $91.566; mitad intermedia $88.156–$106.686.
Por nivel salarial
| Nivel salarial | Salario mediano |
|---|---|
| Nivel I (inicio) | $87.000 |
| Nivel II (cualificado) | $89.586 |
| Nivel III (experimentado) | $111.509 |
| Nivel IV (plenamente competente) | $120.827 |
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Empleadores
| Empleador | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| Cummins Inc. | 31 | $88.442 |
| DC Group, Inc. | 5 | $89.000 |
| Medtronic, Inc. | 5 | $111.509 |
| KPIT Technologies, Inc. | 4 | $105.000 |
| Mitsubishi Electric Power Products, Inc. | 2 | $93.115 |
Títulos de puesto
- Field Service Engineer5
- Product Engineering Specialist4
- Electronic Systems Technical Specialist4
- Electronic Systems Product Specialist3
- Electronic Systems Product Engineer3
- Service Information and Training Development Specialist2
- Product Engineer2
- Product Functional Test Technology Engineer2
- CE Product Specialist2
- Site Quality Engineer2
- Technical Manager1
- Sr. Technical Leader1
- Electronics Systems Product Engineer1
- Systems Engineering Product Specialist1
- Systems Studies Engineer I1
Patrocinadores H-1B en Fridley, MN →
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).