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Network and Computer Systems Administrators en Georgetown, TX: salarios H-1B
26 solicitudes de condición laboral para esta ocupación con lugar de trabajo en Georgetown, TX. Salario base mediano ofrecido: $104.728; mitad intermedia $86.443–$125.640.
Por nivel salarial
| Nivel salarial | Salario mediano |
|---|---|
| Nivel I (inicio) | $74.152 |
| Nivel II (cualificado) | $86.462 |
| Nivel III (experimentado) | $104.832 |
| Nivel IV (plenamente competente) | $141.816 |
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Empleadores
| Empleador | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| Palo Alto Networks, Inc. | 3 | $122.824 |
| Parexel International LLC | 3 | $159.907 |
| Natsoft Corporation | 3 | $104.624 |
| Phoenix Technologies LLC | 3 | $86.500 |
| Cloud Reboot Inc | 2 | $80.892 |
| Mitel (delaware) Inc. | 1 | $134.000 |
| Bonsai Solutions Inc | 1 | $86.424 |
| Signature Commercial Solutions, LLC | 1 | $125.000 |
| Stryker Corporation | 1 | $145.632 |
| Prolific Technologies, Inc | 1 | $68.224 |
| Servesys Corporation | 1 | $80.080 |
| Dataquad Inc | 1 | $86.424 |
| Kyndryl | 1 | $125.853 |
| Dizer Corp | 1 | $90.000 |
| Orgspire, Inc. | 1 | $86.029 |
| Hanwha Convergence USA Corp. | 1 | $108.000 |
| Hypha USA Inc. (f/k/a Wireless Innovation Inc.) | 1 | $105.000 |
Títulos de puesto
- DevOps Engineer3
- Principal Systems Administrator2
- Network Engineer2
- Systems Administrator1
- VOIP Network Engineer1
- System Administrator1
- Customer Success Engineer, Access1
- Information Management Administrator1
- Senior Technical Support Engineer, Platinum Support1
- Senior Staff Implementation Engineer, Backline1
- Software Engineer1
- Cloud DevOps Engineer1
- Network Engineer (SERVLLGX0047)1
- Dynamics 365 BC Technofunctional Consultant1
- Systems & Infrastructure Administrator1
Patrocinadores H-1B en Georgetown, TX →
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).