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Salarios H-1B para Architect II
82 solicitudes de condición laboral utilizaron el título de puesto Architect II. Salario base mediano ofrecido: $110.100; mitad intermedia $90.445–$148.670.
Solicitudes (LCAs)82
Salario medio ofrecido$110.100
Mitad central de los salarios$90.445–$148.670
Percentil 10–90$74.880–$168.644
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Empleadores
| Empleador | LCAs | Salario mediano |
|---|
| HKS, Inc. | 4 | $76.400 |
| Insight Direct USA, Inc. | 4 | $190.000 |
| Dish Wireless LLC | 4 | $121.316 |
| Global Bridge InfoTech Inc. | 3 | $106.080 |
| Persistent Systems, Inc. | 3 | $101.200 |
| NCR Corporation | 3 | $119.621 |
| Brink's, Incorporated | 3 | $160.000 |
| Leuterio Thomas LLC | 3 | $88.000 |
| Ineight, Inc. | 3 | $175.560 |
| Boulder Associates, Inc. | 3 | $96.000 |
| Mutual of Omaha Insurance Company | 3 | $149.495 |
| Elevate Credit Service, LLC | 2 | $162.045 |
| Cardtronics USA, Inc. | 2 | $116.448 |
| CareSource Management Services, LLC | 2 | $153.814 |
| Perkins & Will, Inc. | 2 | $62.296 |
| Ness USA, Inc. | 2 | $90.000 |
| WJL Architecture and Engineering DPC | 2 | $103.250 |
| Rummel, Klepper & Kahl, LLP | 2 | $84.864 |
| Cooper Carry, Inc. | 2 | $83.212 |
| Boulder Associates Architects PC | 1 | $110.000 |
| Amerisourcebergen Services Corporation | 1 | $121.035 |
| Robert A.M. Stern Architects, LLP | 1 | $117.000 |
| AmerisourceBergen Corporation | 1 | $120.952 |
| Overland Partners Inc. | 1 | $75.000 |
| CHA Consulting, Inc. | 1 | $70.000 |
| Sheehan Nagle Hartray Architects, LTD. | 1 | $73.507 |
| Michael Baker International, Inc. | 1 | $115.000 |
| Datametica Solutions Inc. | 1 | — |
| Quest Diagnostics Incorporated | 1 | $169.229 |
| Corpay | 1 | $154.500 |
| Mott MacDonald Group Inc. | 1 | $67.434 |
| Stanev Potts Architects Corp. | 1 | $79.500 |
| NCR Voyix Corporation | 1 | $129.147 |
| Unisys Corporation | 1 | $108.493 |
| Accident Fund Insurance Company of America | 1 | $111.072 |
| HeadstormAI, LLC | 1 | $173.000 |
| Elevate Design Build LLC | 1 | $75.920 |
| CopperPoint Insurance Company | 1 | $149.529 |
| Lehman Smith McLeish, PLLC | 1 | $100.000 |
| Sky Solutions LLC | 1 | $154.000 |
| Foundation Medicine, Inc. | 1 | $147.846 |
| Clark Kjos Architects, LLC | 1 | $77.834 |
| Cannon Design, Inc. | 1 | $92.000 |
| Perkins Eastman Architects DPC | 1 | $90.290 |
| Richard Beard Architects, Inc. | 1 | $112.000 |
| Woolpert, Inc. | 1 | $87.381 |
| Bettisworth North Architects and Planners | 1 | $90.600 |
| AVIO Consulting, LLC | 1 | $160.000 |
| Solomon Cordwell Buenz | 1 | $94.715 |
Por nivel salarial
| Nivel salarial | Salario mediano |
|---|
| Nivel I (inicio) | $68.717 |
| Nivel II (cualificado) | $98.500 |
| Nivel III (experimentado) | $143.488 |
| Nivel IV (plenamente competente) | $149.529 |
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Por año fiscal
| Año fiscal | LCAs | Salario mediano |
|---|
| FY2023 | 24 | $115.459 |
| FY2024 | 20 | $100.500 |
| FY2025 | 21 | $111.072 |
| FY2026 | 14 | $160.995 |
Ciudades
- Atlanta, GA8
- Dallas, TX4
- Sacramento, CA3
- Phoenix, AZ3
- New York, NY3
- Bridgewater Township, NJ3
- Irving, TX3
- Oxon Hill, MD3
- Chicago, IL3
- Littleton, CO3
- Chandler, AZ3
- Boston, MA2
- Broomfield, CO2
- Frisco, TX2
- Celina, TX2
- Plano, TX2
- Canonsburg, PA2
- Baltimore, MD2
- Conshohocken, PA1
- Carrollton, TX1
- Irvine, CA1
- San Antonio, TX1
- Scottsdale, AZ1
- Highland Park, IL1
- Austin, TX1
- Boulder, CA1
- Alpharetta, GA1
- Iselin, NJ1
- Charlotte, NC1
- Philadelphia, PA1
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).