Inicio › Puestos › Software Development Engineer Senior
Salarios H-1B para Software Development Engineer Senior
54 solicitudes de condición laboral utilizaron el título de puesto Software Development Engineer Senior. Salario base mediano ofrecido: $122.970; mitad intermedia $111.159–$130.006.
Empleadores
| Empleador | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| CSG Systems Inc. d/b/a CSG | 33 | $116.480 |
| Experian Information Solutions Inc. | 8 | $137.785 |
| PTC Inc. | 7 | $127.550 |
| 41st Parameter, Inc. | 3 | $131.837 |
| Experian Health, Inc. | 2 | $114.024 |
| CSIdentity Corporation | 1 | $122.170 |
Por nivel salarial
| Nivel salarial | Salario mediano |
|---|---|
| Nivel I (inicio) | $102.420 |
| Nivel II (cualificado) | $111.119 |
| Nivel III (experimentado) | $127.536 |
| Nivel IV (plenamente competente) | $136.702 |
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Por año fiscal
| Año fiscal | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 16 | $122.942 |
| FY2024 | 11 | $118.628 |
| FY2025 | 22 | $123.748 |
| FY2026 | 5 | $124.612 |
Ciudades
- Elkhorn, NE5
- Apex, NC3
- Scottsdale, AZ3
- Allen, TX3
- Costa Mesa, CA2
- Franklin, TN2
- Saint Johns, FL2
- Wayne, PA2
- Boston, MA2
- Leander, TX1
- Holly Springs, NC1
- Dallas, TX1
- Omaha, NE1
- San Diego, CA1
- Ann Arbor, MI1
- Fort Worth, TX1
- Aurora, IL1
- Overland Park, KS1
- Celina, TX1
- Aubrey, TX1
- La Vista, NE1
- Avon, IN1
- Hopkinton, MA1
- Liberty Hill, TX1
- Edison, NJ1
- Columbia, SC1
- Newark, DE1
- Cary, NC1
- Georgetown, TX1
- Melissa, TX1
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).