Home › Mga Employer › Alvarez & Marsal Valuation Services, LLC
Alvarez & Marsal Valuation Services, LLC: Mga sahod ng H-1B at sponsorship
Isinampa ng Alvarez & Marsal Valuation Services, LLC ang 10 labor condition applications para sa H-1B at kaugnay na visa sa mga fiscal year na 2023–2026; sertipikado: 10. Median offered salary: $117,500.
Nag-sponsor ba ang Alvarez & Marsal Valuation Services, LLC ng mga visa na H-1B?
Isinampa ng Alvarez & Marsal Valuation Services, LLC ang 10 labor condition applications sa mga fiscal year na 2023–2026, ang pinakabago ay isinampa noong Abr 24, 2026. Ang LCA ay ang unang hakbang ng isang petisyong H-1B, kaya ang employer ay nag-sponsor o naghanda na mag-sponsor ng mga manggagawang H-1B; hindi nito ginagarantiyahan ang sponsorship para sa anumang partikular na trabaho. Tingnan ang sariling listahan ng trabaho ng employer.
Mga sahod ayon sa titulo ng trabaho
| Titulo ng Trabaho | LCAs | Median na sahod |
|---|---|---|
| Senior Associate | 4 | $117,500 |
| Manager | 3 | $140,000 |
| Associate | 3 | $80,000 |
Mga aplikasyon ayon sa fiscal year
| Piskal na taon | LCAs | Median na sahod |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $140,000 |
| FY2024 | 2 | $130,000 |
| FY2025 | 6 | $112,500 |
| FY2026 | 1 | $75,000 |
Antas ng prevailing wage
- Antas I (pasukan)30%
- Antas II (kwalipikado)30%
- Antas III (may karanasan)30%
- Antas IV (ganap na kompetente)10%
Itinakda ng Department of Labor ang apat na antas ng prevailing wage para sa bawat okupasyon at lugar, mula Level I (entry) hanggang Level IV (fully competent). Pinipili ng employer ang antas na tumutugma sa mga kinakailangan ng trabaho.
Kung saan naroroon ang mga trabaho
Mga Okupasyon
Pinakabagong aplikasyon
| Titulo ng Trabaho | Batayang sahod | Lokasyon | Isumite | Petsa ng Simula | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Associate | $75,000 Antas I | New York, NY | Abr 24, 2026 | Okt 1, 2026 | Sertipikado |
| Senior Associate | $115,000 Antas II | New York, NY | Ago 28, 2025 | Set 15, 2025 | Sertipikado |
| Manager | $140,000 Antas III | New York, NY | Hun 24, 2025 | Dis 24, 2025 | Sertipikado |
| Senior Associate | $130,000 Antas II | New York, NY | Hun 10, 2025 | Ago 1, 2025 | Sertipikado |
| Senior Associate | $110,000 Antas II | New York, NY | May 30, 2025 | Hun 23, 2025 | Sertipikado |
| Associate | $83,000 Antas I | New York, NY | May 6, 2025 | Okt 1, 2025 | Sertipikado |
| Manager | $140,000 Antas III | New York, NY | Set 9, 2024 | Dis 20, 2024 | Sertipikado |
| Senior Associate | $120,000 Antas III | Charlotte, NC | Mar 19, 2024 | Abr 22, 2024 | Sertipikado |
| Manager | $140,000 Antas IV | New York, NY | May 9, 2023 | Okt 26, 2023 | Sertipikado |
| Associate | $80,000 Antas I | Houston, TX | May 2, 2022 | Okt 1, 2022 | Sertipikado, pagkatapos ay tinanggal |
Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sweldo sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit lamang ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang LCA ay hindi pag-apruba ng visa at maaaring saklawin ng isang LCA ang ilang posisyon. Source: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiscal years 2023–2026 (pinakabagong desisyon: Hun 30, 2026).