Datos ng Sahod para sa H1B

Home › Mga Employer › Construction Cost Management, Inc.

Construction Cost Management, Inc.: Mga sahod ng H-1B at sponsorship

Isinampa ng Construction Cost Management, Inc. ang 3 labor condition applications para sa H-1B at kaugnay na visa sa mga fiscal year na 2023–2026; sertipikado: 3. Median offered salary: $73,000.

Mga Aplikasyon (LCAs)3
Sertipikado3
Address ng employerFort Worth, TX
Employer na nakadepende sa H-1BHindi
Median na sahod na iminungkahi$73,000
Gitnang bahagi ng mga sahod$70,500–$85,168
Ika-10 hanggang ika-90 percentil$69,000–$92,468

Nag-sponsor ba ang Construction Cost Management, Inc. ng mga visa na H-1B?

Isinampa ng Construction Cost Management, Inc. ang 3 labor condition applications sa mga fiscal year na 2023–2026, ang pinakabago ay isinampa noong May 10, 2024. Ang LCA ay ang unang hakbang ng isang petisyong H-1B, kaya ang employer ay nag-sponsor o naghanda na mag-sponsor ng mga manggagawang H-1B; hindi nito ginagarantiyahan ang sponsorship para sa anumang partikular na trabaho. Tingnan ang sariling listahan ng trabaho ng employer.

Mga sahod ayon sa titulo ng trabaho

Titulo ng TrabahoLCAsMedian na sahod
Cost Estimator2$70,500
Cost Estimator II1$97,335

Mga aplikasyon ayon sa fiscal year

Piskal na taonLCAsMedian na sahod
FY20243$73,000

Antas ng prevailing wage

Itinakda ng Department of Labor ang apat na antas ng prevailing wage para sa bawat okupasyon at lugar, mula Level I (entry) hanggang Level IV (fully competent). Pinipili ng employer ang antas na tumutugma sa mga kinakailangan ng trabaho.

Kung saan naroroon ang mga trabaho

Mga Okupasyon

Pinakabagong aplikasyon

Titulo ng TrabahoBatayang sahodLokasyonIsumitePetsa ng SimulaStatus
Cost Estimator$73,000
Antas III
Fort Worth, TXMay 10, 2024Okt 1, 2024Sertipikado
Cost Estimator$68,000
Antas II
Fort Worth, TXAgo 7, 2023Okt 1, 2023Sertipikado, pagkatapos ay tinanggal
Cost Estimator II$97,335
Antas IV
Fort Worth, TXHun 30, 2022Set 20, 2022Sertipikado, pagkatapos ay tinanggal

Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sweldo sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit lamang ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang LCA ay hindi pag-apruba ng visa at maaaring saklawin ng isang LCA ang ilang posisyon. Source: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiscal years 2023–2026 (pinakabagong desisyon: Hun 30, 2026).