Datos ng Sahod para sa H1B

Home › Mga Employer › Copeland Cold Chain LP

Copeland Cold Chain LP: Mga sahod ng H-1B at sponsorship

Isinampa ng Copeland Cold Chain LP ang 3 labor condition applications para sa H-1B at kaugnay na visa sa mga fiscal year na 2023–2026; sertipikado: 3. Median offered salary: $138,747.

Mga Aplikasyon (LCAs)3
Sertipikado3
Address ng employerKennesaw, GA
Employer na nakadepende sa H-1BHindi
Median na sahod na iminungkahi$138,747
Gitnang bahagi ng mga sahod$118,814–$151,009
Ika-10 hanggang ika-90 percentil$106,853–$158,366

Nag-sponsor ba ang Copeland Cold Chain LP ng mga visa na H-1B?

Isinampa ng Copeland Cold Chain LP ang 3 labor condition applications sa mga fiscal year na 2023–2026, ang pinakabago ay isinampa noong May 28, 2025. Ang LCA ay ang unang hakbang ng isang petisyong H-1B, kaya ang employer ay nag-sponsor o naghanda na mag-sponsor ng mga manggagawang H-1B; hindi nito ginagarantiyahan ang sponsorship para sa anumang partikular na trabaho. Tingnan ang sariling listahan ng trabaho ng employer.

Mga sahod ayon sa titulo ng trabaho

Titulo ng TrabahoLCAsMedian na sahod
Senior Agile Software Engineer1$163,271
Senior Manager Distributed Electronics1$138,747
Project Manager1$98,880

Mga aplikasyon ayon sa fiscal year

Piskal na taonLCAsMedian na sahod
FY20241$163,271
FY20252$118,814

Antas ng prevailing wage

Itinakda ng Department of Labor ang apat na antas ng prevailing wage para sa bawat okupasyon at lugar, mula Level I (entry) hanggang Level IV (fully competent). Pinipili ng employer ang antas na tumutugma sa mga kinakailangan ng trabaho.

Kung saan naroroon ang mga trabaho

Mga Okupasyon

Pinakabagong aplikasyon

Titulo ng TrabahoBatayang sahodLokasyonIsumitePetsa ng SimulaStatus
Project Manager$98,880
Antas I
Fremont, CAMay 28, 2025Okt 1, 2025Sertipikado
Senior Manager Distributed Electronics$138,747Kennesaw, GAMar 4, 2025Mar 10, 2025Sertipikado
Senior Agile Software Engineer$163,271
Antas IV
Kennesaw, GAHul 18, 2024Okt 10, 2024Sertipikado

Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sweldo sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit lamang ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang LCA ay hindi pag-apruba ng visa at maaaring saklawin ng isang LCA ang ilang posisyon. Source: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiscal years 2023–2026 (pinakabagong desisyon: Hun 30, 2026).