Datos ng Sahod para sa H1B

Home › Mga Employer › EZ Care RX Inc

EZ Care RX Inc: Mga sahod ng H-1B at sponsorship

Isinampa ng EZ Care RX Inc ang 3 labor condition applications para sa H-1B at kaugnay na visa sa mga fiscal year na 2023–2026; sertipikado: 3. Median offered salary: $85,800.

Mga Aplikasyon (LCAs)3
Sertipikado3
Address ng employerNew York, NY
Employer na nakadepende sa H-1BHindi
Median na sahod na iminungkahi$85,800
Gitnang bahagi ng mga sahod$83,460–$88,140
Ika-10 hanggang ika-90 percentil$82,056–$89,544

Nag-sponsor ba ang EZ Care RX Inc ng mga visa na H-1B?

Isinampa ng EZ Care RX Inc ang 3 labor condition applications sa mga fiscal year na 2023–2026, ang pinakabago ay isinampa noong Abr 28, 2026. Ang LCA ay ang unang hakbang ng isang petisyong H-1B, kaya ang employer ay nag-sponsor o naghanda na mag-sponsor ng mga manggagawang H-1B; hindi nito ginagarantiyahan ang sponsorship para sa anumang partikular na trabaho. Tingnan ang sariling listahan ng trabaho ng employer.

Mga sahod ayon sa titulo ng trabaho

Titulo ng TrabahoLCAsMedian na sahod
Regulatory & Compliance Analyst2$81,120
Regulatory and Compliance Analyst1$90,480

Mga aplikasyon ayon sa fiscal year

Piskal na taonLCAsMedian na sahod
FY20231$90,480
FY20262$81,120

Antas ng prevailing wage

Itinakda ng Department of Labor ang apat na antas ng prevailing wage para sa bawat okupasyon at lugar, mula Level I (entry) hanggang Level IV (fully competent). Pinipili ng employer ang antas na tumutugma sa mga kinakailangan ng trabaho.

Kung saan naroroon ang mga trabaho

Mga Okupasyon

Pinakabagong aplikasyon

Titulo ng TrabahoBatayang sahodLokasyonIsumitePetsa ng SimulaStatus
Regulatory & Compliance Analyst$81,120
part-time · Antas II		New York, NYAbr 28, 2026Okt 1, 2026Sertipikado
Regulatory & Compliance Analyst$81,120
Antas II		New York, NYAbr 10, 2026Okt 1, 2026Sertipikado
Regulatory and Compliance Analyst$90,480
Antas II		New York, NYHul 13, 2023Ago 1, 2023Sertipikado

Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sweldo sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit lamang ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang LCA ay hindi pag-apruba ng visa at maaaring saklawin ng isang LCA ang ilang posisyon. Source: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiscal years 2023–2026 (pinakabagong desisyon: Hun 30, 2026).