Datos ng Sahod para sa H1B

Home › Mga Employer › Geo-Engineering & Testing, Inc.

Geo-Engineering & Testing, Inc.: Mga sahod ng H-1B at sponsorship

Isinampa ng Geo-Engineering & Testing, Inc. ang 3 labor condition applications para sa H-1B at kaugnay na visa sa mga fiscal year na 2023–2026; sertipikado: 3. Median offered salary: $50,045.

Mga Aplikasyon (LCAs)3
Sertipikado3
Address ng employerTamuning, GU
Employer na nakadepende sa H-1BHindi
Median na sahod na iminungkahi$50,045
Gitnang bahagi ng mga sahod$48,496–$57,210
Ika-10 hanggang ika-90 percentil$47,566–$61,510

Nag-sponsor ba ang Geo-Engineering & Testing, Inc. ng mga visa na H-1B?

Isinampa ng Geo-Engineering & Testing, Inc. ang 3 labor condition applications sa mga fiscal year na 2023–2026, ang pinakabago ay isinampa noong Nob 17, 2025. Ang LCA ay ang unang hakbang ng isang petisyong H-1B, kaya ang employer ay nag-sponsor o naghanda na mag-sponsor ng mga manggagawang H-1B; hindi nito ginagarantiyahan ang sponsorship para sa anumang partikular na trabaho. Tingnan ang sariling listahan ng trabaho ng employer.

Mga sahod ayon sa titulo ng trabaho

Titulo ng TrabahoLCAsMedian na sahod
Geo-Technical Engineer3$50,045

Mga aplikasyon ayon sa fiscal year

Piskal na taonLCAsMedian na sahod
FY20231$50,045
FY20241$46,946
FY20261$64,376

Antas ng prevailing wage

Itinakda ng Department of Labor ang apat na antas ng prevailing wage para sa bawat okupasyon at lugar, mula Level I (entry) hanggang Level IV (fully competent). Pinipili ng employer ang antas na tumutugma sa mga kinakailangan ng trabaho.

Kung saan naroroon ang mga trabaho

Mga Okupasyon

Pinakabagong aplikasyon

Titulo ng TrabahoBatayang sahodLokasyonIsumitePetsa ng SimulaStatus
Geo-Technical Engineer$64,376
Antas II
Barrigada, GUNob 17, 2025Peb 5, 2026Sertipikado
Geo-Technical Engineer$46,946
Antas I
Barrigada, GUDis 13, 2023Ene 15, 2024Sertipikado
Geo-Technical Engineer$50,045
Antas I
Barrigada, GUDis 13, 2022Peb 5, 2023Sertipikado

Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sweldo sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit lamang ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang LCA ay hindi pag-apruba ng visa at maaaring saklawin ng isang LCA ang ilang posisyon. Source: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiscal years 2023–2026 (pinakabagong desisyon: Hun 30, 2026).