Datos ng Sahod para sa H1B

Home › Mga Employer › Hanlin Moss Yi, PS

Hanlin Moss Yi, PS: Mga sahod ng H-1B at sponsorship

Isinampa ng Hanlin Moss Yi, PS ang 4 labor condition applications para sa H-1B at kaugnay na visa sa mga fiscal year na 2023–2026; sertipikado: 4. Median offered salary: $68,259.

Mga Aplikasyon (LCAs)4
Sertipikado4
Address ng employerSeattle, WA
Employer na nakadepende sa H-1BHindi
Median na sahod na iminungkahi$68,259
Gitnang bahagi ng mga sahod$62,686–$75,000
Ika-10 hanggang ika-90 percentil$60,468–$79,320

Nag-sponsor ba ang Hanlin Moss Yi, PS ng mga visa na H-1B?

Isinampa ng Hanlin Moss Yi, PS ang 4 labor condition applications sa mga fiscal year na 2023–2026, ang pinakabago ay isinampa noong May 4, 2026. Ang LCA ay ang unang hakbang ng isang petisyong H-1B, kaya ang employer ay nag-sponsor o naghanda na mag-sponsor ng mga manggagawang H-1B; hindi nito ginagarantiyahan ang sponsorship para sa anumang partikular na trabaho. Tingnan ang sariling listahan ng trabaho ng employer.

Mga sahod ayon sa titulo ng trabaho

Titulo ng TrabahoLCAsMedian na sahod
Business Analyst2$68,259
Business Finance Analyst1$58,989
Tax Law Analyst1$82,200

Mga aplikasyon ayon sa fiscal year

Piskal na taonLCAsMedian na sahod
FY20242$61,454
FY20251$72,600
FY20261$82,200

Antas ng prevailing wage

Itinakda ng Department of Labor ang apat na antas ng prevailing wage para sa bawat okupasyon at lugar, mula Level I (entry) hanggang Level IV (fully competent). Pinipili ng employer ang antas na tumutugma sa mga kinakailangan ng trabaho.

Kung saan naroroon ang mga trabaho

Mga Okupasyon

Pinakabagong aplikasyon

Titulo ng TrabahoBatayang sahodLokasyonIsumitePetsa ng SimulaStatus
Tax Law Analyst$82,200
Antas II
Seattle, WAMay 4, 2026Okt 1, 2026Sertipikado
Business Analyst$72,600
Antas I
Seattle, WAHun 13, 2025Set 1, 2025Sertipikado
Business Finance Analyst$58,989–$63,918
Antas I
The Colony, TXDis 14, 2023Dis 14, 2023Sertipikado
Business Analyst$63,918
Antas I
Seattle, WAOkt 10, 2023Okt 10, 2023Sertipikado

Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sweldo sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit lamang ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang LCA ay hindi pag-apruba ng visa at maaaring saklawin ng isang LCA ang ilang posisyon. Source: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiscal years 2023–2026 (pinakabagong desisyon: Hun 30, 2026).