Datos ng Sahod para sa H1B

Home › Mga Employer › Horne LLP

Horne LLP: Mga sahod ng H-1B at sponsorship

Isinampa ng Horne LLP ang 4 labor condition applications para sa H-1B at kaugnay na visa sa mga fiscal year na 2023–2026; sertipikado: 4. Median offered salary: $71,316.

Mga Aplikasyon (LCAs)4
Sertipikado4
Address ng employerRidgeland, MS
Employer na nakadepende sa H-1BHindi
Median na sahod na iminungkahi$71,316
Gitnang bahagi ng mga sahod$66,075–$81,148
Ika-10 hanggang ika-90 percentil$57,030–$98,459

Nag-sponsor ba ang Horne LLP ng mga visa na H-1B?

Isinampa ng Horne LLP ang 4 labor condition applications sa mga fiscal year na 2023–2026, ang pinakabago ay isinampa noong Abr 30, 2025. Ang LCA ay ang unang hakbang ng isang petisyong H-1B, kaya ang employer ay nag-sponsor o naghanda na mag-sponsor ng mga manggagawang H-1B; hindi nito ginagarantiyahan ang sponsorship para sa anumang partikular na trabaho. Tingnan ang sariling listahan ng trabaho ng employer.

Mga sahod ayon sa titulo ng trabaho

Titulo ng TrabahoLCAsMedian na sahod
Software Developer1$71,100
Financial Analyst1$71,531
Capital Analyst1$51,000
Management Analyst1$110,000

Mga aplikasyon ayon sa fiscal year

Piskal na taonLCAsMedian na sahod
FY20232$71,316
FY20241$51,000
FY20251$110,000

Antas ng prevailing wage

Itinakda ng Department of Labor ang apat na antas ng prevailing wage para sa bawat okupasyon at lugar, mula Level I (entry) hanggang Level IV (fully competent). Pinipili ng employer ang antas na tumutugma sa mga kinakailangan ng trabaho.

Kung saan naroroon ang mga trabaho

Mga Okupasyon

Pinakabagong aplikasyon

Titulo ng TrabahoBatayang sahodLokasyonIsumitePetsa ng SimulaStatus
Management Analyst$110,000–$110,001
Antas III
Houston, TXAbr 30, 2025Okt 1, 2025Sertipikado
Capital Analyst$51,000–$51,001
Antas I
Ridgeland, MSAbr 18, 2024Okt 1, 2024Sertipikado
Software Developer$71,100
Antas I
Ridgeland, MSAgo 17, 2023Okt 1, 2023Sertipikado
Financial Analyst$71,531
Antas II
Mobile, ALAgo 17, 2023Okt 1, 2023Sertipikado

Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sweldo sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit lamang ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang LCA ay hindi pag-apruba ng visa at maaaring saklawin ng isang LCA ang ilang posisyon. Source: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiscal years 2023–2026 (pinakabagong desisyon: Hun 30, 2026).