Home › Mga Employer › Ivanhoe Electric Inc.
Ivanhoe Electric Inc.: Mga sahod ng H-1B at sponsorship
Isinampa ng Ivanhoe Electric Inc. ang 13 labor condition applications para sa H-1B at kaugnay na visa sa mga fiscal year na 2023–2026; sertipikado: 12. Median offered salary: $112,500.
Nag-sponsor ba ang Ivanhoe Electric Inc. ng mga visa na H-1B?
Isinampa ng Ivanhoe Electric Inc. ang 13 labor condition applications sa mga fiscal year na 2023–2026, ang pinakabago ay isinampa noong Abr 15, 2026. Ang LCA ay ang unang hakbang ng isang petisyong H-1B, kaya ang employer ay nag-sponsor o naghanda na mag-sponsor ng mga manggagawang H-1B; hindi nito ginagarantiyahan ang sponsorship para sa anumang partikular na trabaho. Tingnan ang sariling listahan ng trabaho ng employer.
Mga sahod ayon sa titulo ng trabaho
| Titulo ng Trabaho | LCAs | Median na sahod |
|---|---|---|
| Executive Vice President, Business Dev. & Strategy Execution | 3 | $390,000 |
| Mineral Economist | 2 | $87,000 |
| Geologist | 2 | $112,500 |
| Director | 1 | $100,000 |
| Senior VP of Mine Development | 1 | $300,000 |
| Chief Technical & Innovation Officer | 1 | — |
| Senior Vice President of Mine Development | 1 | $370,000 |
| Project Geophysicist | 1 | $110,000 |
| Cost Analyst | 1 | $99,507 |
Mga aplikasyon ayon sa fiscal year
| Piskal na taon | LCAs | Median na sahod |
|---|---|---|
| FY2023 | 5 | $200,000 |
| FY2024 | 2 | $92,000 |
| FY2025 | 4 | $380,000 |
| FY2026 | 2 | $107,254 |
Antas ng prevailing wage
- Antas I (pasukan)8%
- Antas II (kwalipikado)15%
- Antas III (may karanasan)8%
- Antas IV (ganap na kompetente)69%
Itinakda ng Department of Labor ang apat na antas ng prevailing wage para sa bawat okupasyon at lugar, mula Level I (entry) hanggang Level IV (fully competent). Pinipili ng employer ang antas na tumutugma sa mga kinakailangan ng trabaho.
Kung saan naroroon ang mga trabaho
Mga Okupasyon
- Chief Executives6
- Geoscientists, Except Hydrologists and Geographers3
- Economists2
- General and Operations Managers1
- Budget Analysts1
Pinakabagong aplikasyon
| Titulo ng Trabaho | Batayang sahod | Lokasyon | Isumite | Petsa ng Simula | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Cost Analyst | $99,507–$110,000 E-3 · Antas IV | Casa Grande, AZ | Abr 15, 2026 | Okt 15, 2026 | Sertipikado |
| Geologist | $115,000–$130,000 Antas IV | Casa Grande, AZ | Abr 14, 2026 | Okt 1, 2026 | Sertipikado |
| Senior Vice President of Mine Development | $370,000–$500,000 E-3 · Antas III | Tempe, AZ | May 21, 2025 | Okt 1, 2025 | Sertipikado |
| Project Geophysicist | $110,000–$120,000 Antas IV | Tempe, AZ | Abr 4, 2025 | Hul 1, 2025 | Sertipikado |
| Executive Vice President, Business Dev. & Strategy Execution | $390,000–$425,000 E-3 · Antas IV | Tempe, AZ | Peb 26, 2025 | Hul 2, 2025 | Sertipikado |
| Executive Vice President, Business Dev. & Strategy Execution | $390,000–$425,000 E-3 · Antas IV | Casa Grande, AZ | Peb 18, 2025 | Hul 2, 2025 | Sertipikado, pagkatapos ay tinanggal |
| Mineral Economist | $74,000–$84,000 E-3 · Antas I | Casa Grande, AZ | Ago 28, 2024 | Okt 15, 2024 | Sertipikado |
| Geologist | $110,000–$120,000 Antas IV | Casa Grande, AZ | Mar 4, 2024 | Ago 29, 2024 | Sertipikado |
| Senior VP of Mine Development | $300,000–$500,000 E-3 · Antas IV | Casa Grande, AZ | Set 13, 2023 | Okt 1, 2023 | Sertipikado |
| Chief Technical & Innovation Officer | $300,000–$500,000 E-3 · Antas IV | Casa Grande, AZ | Set 13, 2023 | Okt 1, 2023 | Tinanggal |
| Executive Vice President, Business Dev. & Strategy Execution | $300,000–$500,000 E-3 · Antas IV | Casa Grande, AZ | Hun 9, 2023 | Hul 2, 2023 | Sertipikado |
| Director | $100,000–$130,000 E-3 · Antas II | Casa Grande, AZ | Mar 22, 2023 | Abr 1, 2023 | Sertipikado |
| Mineral Economist | $100,000 E-3 · Antas II | Casa Grande, AZ | Okt 11, 2022 | Okt 12, 2022 | Sertipikado |
Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sweldo sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit lamang ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang LCA ay hindi pag-apruba ng visa at maaaring saklawin ng isang LCA ang ilang posisyon. Source: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiscal years 2023–2026 (pinakabagong desisyon: Hun 30, 2026).