Datos ng Sahod para sa H1B

Home › Mga Employer › Mantra Telecom, Inc.

Mantra Telecom, Inc.: Mga sahod ng H-1B at sponsorship

Isinampa ng Mantra Telecom, Inc. ang 19 labor condition applications para sa H-1B at kaugnay na visa sa mga fiscal year na 2023–2026; sertipikado: 19. Median offered salary: $87,500.

Mga Aplikasyon (LCAs)19
Sertipikado19
Address ng employerIrving, TX
Employer na nakadepende sa H-1BOo
Median na sahod na iminungkahi$87,500
Gitnang bahagi ng mga sahod$86,250–$87,500
Ika-10 hanggang ika-90 percentil$83,958–$89,586

Ang isang H-1B dependent employer ay may malaking bahagi ng mga manggagawang H-1B (halimbawa, 15% o higit pa ng isang workforce na 51 o higit pa) at dapat sumunod sa karagdagang mga patakaran laban sa pagpapalit ng mga manggagawang Amerikano.

Nag-sponsor ba ang Mantra Telecom, Inc. ng mga visa na H-1B?

Isinampa ng Mantra Telecom, Inc. ang 19 labor condition applications sa mga fiscal year na 2023–2026, ang pinakabago ay isinampa noong Hun 17, 2026. Ang LCA ay ang unang hakbang ng isang petisyong H-1B, kaya ang employer ay nag-sponsor o naghanda na mag-sponsor ng mga manggagawang H-1B; hindi nito ginagarantiyahan ang sponsorship para sa anumang partikular na trabaho. Tingnan ang sariling listahan ng trabaho ng employer.

Green card (PERM) applications sa Mantra Telecom, Inc.: 11 →

Mga sahod ayon sa titulo ng trabaho

Titulo ng TrabahoLCAsMedian na sahod
Telecom Systems Engineer11$87,500
Telecom Engineer6$86,250
RF Engineer II1$87,500
Telecom Architect1$89,586

Mga aplikasyon ayon sa fiscal year

Piskal na taonLCAsMedian na sahod
FY20234$84,198
FY202410$87,500
FY20254$89,586
FY20261$95,826

Antas ng prevailing wage

Itinakda ng Department of Labor ang apat na antas ng prevailing wage para sa bawat okupasyon at lugar, mula Level I (entry) hanggang Level IV (fully competent). Pinipili ng employer ang antas na tumutugma sa mga kinakailangan ng trabaho.

Kung saan naroroon ang mga trabaho

Mga Okupasyon

Pinakabagong aplikasyon

Titulo ng TrabahoBatayang sahodLokasyonIsumitePetsa ng SimulaStatus
Telecom Systems Engineer$95,826–$104,000
Antas II		Irving, TXHun 17, 2026Okt 1, 2026Sertipikado
Telecom Engineer$85,000–$105,000
Antas II		Irving, TXMay 20, 2025Okt 1, 2025Sertipikado
Telecom Architect$89,586–$105,000
Antas II		Irving, TXMay 20, 2025Okt 1, 2025Sertipikado
Telecom Engineer$89,586–$105,000
Antas II		Irving, TXAbr 15, 2025Set 5, 2025Sertipikado
Telecom Engineer$89,586–$114,000
Antas II		Irving, TXAbr 15, 2025Hul 25, 2025Sertipikado
Telecom Engineer$83,000–$100,000
Antas II		Irving, TXSet 18, 2024Nob 11, 2024Sertipikado
Telecom Engineer$87,500–$104,000
Antas I		Irving, TXAgo 5, 2024Ago 25, 2024Sertipikado
Telecom Systems Engineer$87,500–$114,000
Antas II		Irving, TXMay 22, 2024Okt 15, 2024Sertipikado
Telecom Systems Engineer$87,500–$114,000
Antas II		Irving, TXMay 22, 2024Okt 15, 2024Sertipikado
Telecom Systems Engineer$87,500–$114,000
Antas II		Irving, TXAbr 17, 2024Okt 1, 2024Sertipikado
Telecom Systems Engineer$87,500–$114,000
Antas II		Irving, TXAbr 17, 2024Okt 1, 2024Sertipikado
Telecom Systems Engineer$87,500–$114,000
Antas II		Irving, TXAbr 17, 2024Okt 1, 2024Sertipikado
Telecom Systems Engineer$87,500–$114,000
Antas II		Irving, TXAbr 17, 2024Okt 1, 2024Sertipikado
RF Engineer II$87,500–$104,000
Antas II		Irving, TXMar 4, 2024Ago 25, 2024Sertipikado
Telecom Systems Engineer$87,500–$114,000
Antas II		Irving, TXMar 4, 2024Ago 9, 2024Sertipikado
Telecom Systems Engineer$84,198–$104,000
Antas II		Irving, TXSet 11, 2023Okt 1, 2023Sertipikado
Telecom Systems Engineer$87,500–$104,000
Antas II		Irving, TXAgo 31, 2023Okt 1, 2023Sertipikado
Telecom Systems Engineer$84,198–$104,000
Antas II		Irving, TXAgo 16, 2023Set 2, 2023Sertipikado
Telecom Engineer$82,000–$95,000
Antas I		Irving, TXMay 25, 2023Okt 1, 2023Sertipikado

Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sweldo sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit lamang ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang LCA ay hindi pag-apruba ng visa at maaaring saklawin ng isang LCA ang ilang posisyon. Source: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiscal years 2023–2026 (pinakabagong desisyon: Hun 30, 2026).