Datos ng Sahod para sa H1B

Home › Mga Employer › Namecheap, Inc.

Namecheap, Inc.: Mga sahod ng H-1B at sponsorship

Isinampa ng Namecheap, Inc. ang 4 labor condition applications para sa H-1B at kaugnay na visa sa mga fiscal year na 2023–2026; sertipikado: 4. Median offered salary: $194,234.

Mga Aplikasyon (LCAs)4
Sertipikado4
Address ng employerPhoenix, AZ
Employer na nakadepende sa H-1BHindi
Median na sahod na iminungkahi$194,234
Gitnang bahagi ng mga sahod$188,469–$200,000
Ika-10 hanggang ika-90 percentil$188,469–$200,000

Nag-sponsor ba ang Namecheap, Inc. ng mga visa na H-1B?

Isinampa ng Namecheap, Inc. ang 4 labor condition applications sa mga fiscal year na 2023–2026, ang pinakabago ay isinampa noong Hul 14, 2025. Ang LCA ay ang unang hakbang ng isang petisyong H-1B, kaya ang employer ay nag-sponsor o naghanda na mag-sponsor ng mga manggagawang H-1B; hindi nito ginagarantiyahan ang sponsorship para sa anumang partikular na trabaho. Tingnan ang sariling listahan ng trabaho ng employer.

Mga sahod ayon sa titulo ng trabaho

Titulo ng TrabahoLCAsMedian na sahod
Principal Tech Lead4$194,234

Mga aplikasyon ayon sa fiscal year

Piskal na taonLCAsMedian na sahod
FY20242$194,234
FY20252$194,234

Antas ng prevailing wage

Itinakda ng Department of Labor ang apat na antas ng prevailing wage para sa bawat okupasyon at lugar, mula Level I (entry) hanggang Level IV (fully competent). Pinipili ng employer ang antas na tumutugma sa mga kinakailangan ng trabaho.

Kung saan naroroon ang mga trabaho

Mga Okupasyon

Pinakabagong aplikasyon

Titulo ng TrabahoBatayang sahodLokasyonIsumitePetsa ng SimulaStatus
Principal Tech Lead$200,000
Antas III		Apex, NCHul 14, 2025Hul 21, 2025Sertipikado
Principal Tech Lead$188,469
Antas III		Apex, NJHun 24, 2025Hun 28, 2025Sertipikado
Principal Tech Lead$200,000
Antas III		Shenandoah, TXHun 19, 2024Okt 1, 2024Sertipikado
Principal Tech Lead$188,469
Antas III		The Woodlands, TXAbr 30, 2024Okt 1, 2024Sertipikado

Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sweldo sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit lamang ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang LCA ay hindi pag-apruba ng visa at maaaring saklawin ng isang LCA ang ilang posisyon. Source: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiscal years 2023–2026 (pinakabagong desisyon: Hun 30, 2026).