Datos ng Sahod para sa H1B

Home › Mga Employer › Noctrix Health, Inc.

Noctrix Health, Inc.: Mga sahod ng H-1B at sponsorship

Isinampa ng Noctrix Health, Inc. ang 3 labor condition applications para sa H-1B at kaugnay na visa sa mga fiscal year na 2023–2026; sertipikado: 3. Median offered salary: $150,000.

Mga Aplikasyon (LCAs)3
Sertipikado3
Address ng employerPleasanton, CA
Employer na nakadepende sa H-1BHindi
Median na sahod na iminungkahi$150,000
Gitnang bahagi ng mga sahod$148,756–$158,835
Ika-10 hanggang ika-90 percentil$148,009–$164,136

Nag-sponsor ba ang Noctrix Health, Inc. ng mga visa na H-1B?

Isinampa ng Noctrix Health, Inc. ang 3 labor condition applications sa mga fiscal year na 2023–2026, ang pinakabago ay isinampa noong May 29, 2026. Ang LCA ay ang unang hakbang ng isang petisyong H-1B, kaya ang employer ay nag-sponsor o naghanda na mag-sponsor ng mga manggagawang H-1B; hindi nito ginagarantiyahan ang sponsorship para sa anumang partikular na trabaho. Tingnan ang sariling listahan ng trabaho ng employer.

Mga sahod ayon sa titulo ng trabaho

Titulo ng TrabahoLCAsMedian na sahod
Sr. Quality Engineer1$150,000
Sr Clinical Research Scientist1$147,511
Quality Engineering Manager1$167,670

Mga aplikasyon ayon sa fiscal year

Piskal na taonLCAsMedian na sahod
FY20241$150,000
FY20251$147,511
FY20261$167,670

Antas ng prevailing wage

Itinakda ng Department of Labor ang apat na antas ng prevailing wage para sa bawat okupasyon at lugar, mula Level I (entry) hanggang Level IV (fully competent). Pinipili ng employer ang antas na tumutugma sa mga kinakailangan ng trabaho.

Kung saan naroroon ang mga trabaho

Mga Okupasyon

Pinakabagong aplikasyon

Titulo ng TrabahoBatayang sahodLokasyonIsumitePetsa ng SimulaStatus
Quality Engineering Manager$167,670
Antas III
Pleasanton, CAMay 29, 2026Nob 13, 2026Sertipikado
Sr Clinical Research Scientist$147,511
Antas II
Pleasanton, CAMay 12, 2025Okt 1, 2025Sertipikado
Sr. Quality Engineer$150,000
Antas III
Pleasanton, CANob 2, 2023Nob 13, 2023Sertipikado

Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sweldo sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit lamang ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang LCA ay hindi pag-apruba ng visa at maaaring saklawin ng isang LCA ang ilang posisyon. Source: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiscal years 2023–2026 (pinakabagong desisyon: Hun 30, 2026).