Home › Mga Employer › Srinsoft Inc.
Srinsoft Inc.: Mga sahod ng H-1B at sponsorship
Isinampa ng Srinsoft Inc. ang 15 labor condition applications para sa H-1B at kaugnay na visa sa mga fiscal year na 2023–2026; sertipikado: 15. Median offered salary: $130,000.
Ang isang H-1B dependent employer ay may malaking bahagi ng mga manggagawang H-1B (halimbawa, 15% o higit pa ng isang workforce na 51 o higit pa) at dapat sumunod sa karagdagang mga patakaran laban sa pagpapalit ng mga manggagawang Amerikano.
Nag-sponsor ba ang Srinsoft Inc. ng mga visa na H-1B?
Isinampa ng Srinsoft Inc. ang 15 labor condition applications sa mga fiscal year na 2023–2026, ang pinakabago ay isinampa noong Abr 9, 2026. Ang LCA ay ang unang hakbang ng isang petisyong H-1B, kaya ang employer ay nag-sponsor o naghanda na mag-sponsor ng mga manggagawang H-1B; hindi nito ginagarantiyahan ang sponsorship para sa anumang partikular na trabaho. Tingnan ang sariling listahan ng trabaho ng employer.
Mga sahod ayon sa titulo ng trabaho
| Titulo ng Trabaho | LCAs | Median na sahod |
|---|---|---|
| Software Developer | 8 | $122,000 |
| Database Administrator | 2 | $97,000 |
| MS Dynamics Lead | 1 | $130,000 |
| WebMethods Developer | 1 | $130,000 |
| Computer/IT Manager | 1 | $137,405 |
| Management Analyst | 1 | $132,000 |
| Computer Systems Analyst | 1 | $130,000 |
Mga aplikasyon ayon sa fiscal year
| Piskal na taon | LCAs | Median na sahod |
|---|---|---|
| FY2023 | 6 | $108,250 |
| FY2024 | 3 | $130,000 |
| FY2025 | 5 | $137,405 |
| FY2026 | 1 | $130,000 |
Antas ng prevailing wage
Itinakda ng Department of Labor ang apat na antas ng prevailing wage para sa bawat okupasyon at lugar, mula Level I (entry) hanggang Level IV (fully competent). Pinipili ng employer ang antas na tumutugma sa mga kinakailangan ng trabaho.
Kung saan naroroon ang mga trabaho
Mga Okupasyon
- Software Developers9
- Database Administrators2
- Computer Systems Analysts2
- Computer and Information Systems Managers1
- Management Analysts1
Pinakabagong aplikasyon
| Titulo ng Trabaho | Batayang sahod | Lokasyon | Isumite | Petsa ng Simula | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Computer Systems Analyst | $130,000 Antas II | Boca Raton, FL | Abr 9, 2026 | Abr 28, 2026 | Sertipikado |
| Software Developer | $140,000 Antas III | Boca Raton, FL | Set 17, 2025 | Okt 1, 2025 | Sertipikado |
| Management Analyst | $132,000 Antas IV | Boca Raton, FL | Hul 10, 2025 | Hul 15, 2025 | Sertipikado |
| Software Developer | $135,000 Antas III | Boca Raton, FL | Hun 24, 2025 | Hul 1, 2025 | Sertipikado |
| Computer/IT Manager | $137,405 Antas II | Boca Raton, FL | Nob 5, 2024 | Dis 1, 2024 | Sertipikado |
| Software Developer | $152,000 Antas III | Boca Raton, FL | Okt 10, 2024 | Okt 14, 2024 | Sertipikado |
| WebMethods Developer | $130,000 Antas II | Boca Raton, FL | Ago 12, 2024 | Okt 13, 2024 | Sertipikado |
| Software Developer | $124,000 Antas III | Boca Raton, FL | Ene 18, 2024 | Ene 22, 2024 | Sertipikado |
| MS Dynamics Lead | $130,000 Antas IV | Boca Raton, FL | Nob 2, 2023 | Nob 13, 2023 | Sertipikado |
| Software Developer | $102,000 Antas II | Boca Raton, FL | Ago 3, 2023 | Set 1, 2023 | Sertipikado |
| Database Administrator | $97,000 Antas III | Richmond, VA | Hul 26, 2023 | Okt 1, 2023 | Sertipikado |
| Software Developer | $114,500 Antas III | Boca Raton, FL | Hul 26, 2023 | Nob 6, 2023 | Sertipikado |
| Software Developer | $114,500 Antas III | Boca Raton, FL | Hul 26, 2023 | Set 4, 2023 | Sertipikado |
| Database Administrator | $97,000 Antas III | Richmond, VA | Hul 17, 2023 | Okt 1, 2023 | Sertipikado |
| Software Developer | $120,000 Antas III | Richmond, VA | Hun 19, 2023 | Hul 3, 2023 | Sertipikado |
Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sweldo sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit lamang ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang LCA ay hindi pag-apruba ng visa at maaaring saklawin ng isang LCA ang ilang posisyon. Source: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiscal years 2023–2026 (pinakabagong desisyon: Hun 30, 2026).