Datos ng Sahod para sa H1B

Home › Mga Employer › STS Jewels Inc

STS Jewels Inc: Mga sahod ng H-1B at sponsorship

Isinampa ng STS Jewels Inc ang 5 labor condition applications para sa H-1B at kaugnay na visa sa mga fiscal year na 2023–2026; sertipikado: 5. Median offered salary: $67,974.

Mga Aplikasyon (LCAs)5
Sertipikado5
Address ng employerAustin, TX
Employer na nakadepende sa H-1BHindi
Median na sahod na iminungkahi$67,974
Gitnang bahagi ng mga sahod$67,974–$91,083
Ika-10 hanggang ika-90 percentil$67,775–$91,083

Nag-sponsor ba ang STS Jewels Inc ng mga visa na H-1B?

Isinampa ng STS Jewels Inc ang 5 labor condition applications sa mga fiscal year na 2023–2026, ang pinakabago ay isinampa noong Hun 20, 2025. Ang LCA ay ang unang hakbang ng isang petisyong H-1B, kaya ang employer ay nag-sponsor o naghanda na mag-sponsor ng mga manggagawang H-1B; hindi nito ginagarantiyahan ang sponsorship para sa anumang partikular na trabaho. Tingnan ang sariling listahan ng trabaho ng employer.

Mga sahod ayon sa titulo ng trabaho

Titulo ng TrabahoLCAsMedian na sahod
Financial Analyst3$91,083
Market Research Analyst2$67,974

Mga aplikasyon ayon sa fiscal year

Piskal na taonLCAsMedian na sahod
FY20255$67,974

Antas ng prevailing wage

Itinakda ng Department of Labor ang apat na antas ng prevailing wage para sa bawat okupasyon at lugar, mula Level I (entry) hanggang Level IV (fully competent). Pinipili ng employer ang antas na tumutugma sa mga kinakailangan ng trabaho.

Kung saan naroroon ang mga trabaho

Mga Okupasyon

Pinakabagong aplikasyon

Titulo ng TrabahoBatayang sahodLokasyonIsumitePetsa ng SimulaStatus
Financial Analyst$91,083
Antas II
Austin, TXHun 20, 2025Okt 1, 2025Sertipikado
Financial Analyst$91,083
Antas II
Austin, TXHun 20, 2025Okt 1, 2025Sertipikado
Financial Analyst$67,642
Antas I
Austin, TXHun 19, 2025Okt 1, 2025Sertipikado
Market Research Analyst$67,974
Antas II
Austin, TXHun 13, 2025Okt 1, 2025Sertipikado
Market Research Analyst$67,974
Antas II
Austin, TXMay 29, 2025Okt 1, 2025Sertipikado

Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sweldo sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit lamang ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang LCA ay hindi pag-apruba ng visa at maaaring saklawin ng isang LCA ang ilang posisyon. Source: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiscal years 2023–2026 (pinakabagong desisyon: Hun 30, 2026).