Home › Mga Employer › Toshiba International Corporation
Toshiba International Corporation: Mga sahod ng H-1B at sponsorship
Isinampa ng Toshiba International Corporation ang 9 labor condition applications para sa H-1B at kaugnay na visa sa mga fiscal year na 2023–2026; sertipikado: 9. Median offered salary: $100,000.
Nag-sponsor ba ang Toshiba International Corporation ng mga visa na H-1B?
Isinampa ng Toshiba International Corporation ang 9 labor condition applications sa mga fiscal year na 2023–2026, ang pinakabago ay isinampa noong May 11, 2026. Ang LCA ay ang unang hakbang ng isang petisyong H-1B, kaya ang employer ay nag-sponsor o naghanda na mag-sponsor ng mga manggagawang H-1B; hindi nito ginagarantiyahan ang sponsorship para sa anumang partikular na trabaho. Tingnan ang sariling listahan ng trabaho ng employer.
Mga sahod ayon sa titulo ng trabaho
| Titulo ng Trabaho | LCAs | Median na sahod |
|---|---|---|
| Software Development Engineer II | 2 | $106,538 |
| Electrical Design Engineer II | 2 | $100,000 |
| Quality Control Engineer | 1 | $71,573 |
| Product Design Engineer II | 1 | $95,139 |
| Chief Specialist | 1 | $115,024 |
| Design Engineer I | 1 | $71,490 |
| Moter Design Electrical Engineering Team Lead | 1 | $131,040 |
Mga aplikasyon ayon sa fiscal year
| Piskal na taon | LCAs | Median na sahod |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $83,356 |
| FY2024 | 2 | $117,416 |
| FY2025 | 4 | $96,634 |
| FY2026 | 1 | $131,040 |
Antas ng prevailing wage
Itinakda ng Department of Labor ang apat na antas ng prevailing wage para sa bawat okupasyon at lugar, mula Level I (entry) hanggang Level IV (fully competent). Pinipili ng employer ang antas na tumutugma sa mga kinakailangan ng trabaho.
Kung saan naroroon ang mga trabaho
Mga Okupasyon
Pinakabagong aplikasyon
| Titulo ng Trabaho | Batayang sahod | Lokasyon | Isumite | Petsa ng Simula | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Moter Design Electrical Engineering Team Lead | $131,040–$135,000 Antas III | Houston, TX | May 11, 2026 | Ago 31, 2026 | Sertipikado |
| Electrical Design Engineer II | $100,000–$110,000 Antas II | Houston, TX | Hun 30, 2025 | Nob 21, 2025 | Sertipikado |
| Design Engineer I | $71,490–$95,000 Antas I | Houston, TX | May 5, 2025 | Okt 1, 2025 | Sertipikado |
| Software Development Engineer II | $93,267–$95,000 Antas II | Houston, TX | May 5, 2025 | Okt 1, 2025 | Sertipikado |
| Electrical Design Engineer II | $100,000–$110,000 Antas II | Houston, TX | Okt 1, 2024 | Nob 21, 2024 | Sertipikado |
| Chief Specialist | $115,024–$131,000 Antas III | Houston, TX | Set 5, 2024 | Dis 27, 2024 | Sertipikado |
| Software Development Engineer II | $119,808 Antas III | Houston, TX | Abr 10, 2024 | Okt 1, 2024 | Sertipikado |
| Product Design Engineer II | $95,139–$107,754 Antas II | Houston, TX | Hul 12, 2023 | Ago 31, 2023 | Sertipikado |
| Quality Control Engineer | $71,573–$73,899 Antas I | Houston, TX | May 24, 2023 | Hun 1, 2023 | Sertipikado |
Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sweldo sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit lamang ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang LCA ay hindi pag-apruba ng visa at maaaring saklawin ng isang LCA ang ilang posisyon. Source: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiscal years 2023–2026 (pinakabagong desisyon: Hun 30, 2026).